Rupture période d'essai
colombe422
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tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 - 15 déc. 2012 à 17:12
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tania57
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15 déc. 2012 à 13:29
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bjr
on période d'essai on n'a pas à donner de motif
votre période de prévenance est de vingt-quatre heures en deçà de 8 jours de présence donc pour moi tout est respecté puisque vou etes payé jusqu'au 18 et que vous n'avez travaillé que jusqu'au 17
on période d'essai on n'a pas à donner de motif
votre période de prévenance est de vingt-quatre heures en deçà de 8 jours de présence donc pour moi tout est respecté puisque vou etes payé jusqu'au 18 et que vous n'avez travaillé que jusqu'au 17
15 déc. 2012 à 17:07
Je suis d'accord aussi. Mais ce qui me semble bizarre c'est qu'ils m'ont renvoyé chez moi avant la fin de ma journée...
Et le code du travail dit qu'il faut que la rupture soit en rapport avec les compétences du salarié, alors que là c'est un peu superflus, du fait qu'ils n'ont pas eu le temps d'apprécier mes compétences en une seule journée. Je me retrouve donc sans emploi et je n'ai droit à aucune aide.
15 déc. 2012 à 17:12
je sais que c'est rageant mais on n'a aucun motif à donner pour une rupture mais imaginez vou sallez devant le conseil des prud'hommes qu'allez vous y gagner un jour de salaire s'il n'a pas été payé
quand on démissionne on prend toujours un risque