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Calcul des CP en jours ouvrés

arloing Messages postés 4 Date d'inscription samedi 10 novembre 2012 Statut Membre Dernière intervention 10 novembre 2012 - 10 nov. 2012 à 17:14
tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 - 10 nov. 2012 à 17:46
Bonjour,

Je travail en CDI à temps partiel (20h/sem), notre convention collective (accord étendu, donc applicable à tous) prévoit le calcul des congés payés en jours ouvrables, mon employeur peut-il m'imposer un calcul en jours ouvrés ?

Merci de vos réponse.
A voir également:

1 réponse

Réponse 1 / 1
tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 447
10 nov. 2012 à 17:16
bjr
ouvrable ou ouvré c'est strictement la meme chose
en ouvrable vous partez avec 30 jours de cp en ouvrés avec 25 jours
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arloing Messages postés 4 Date d'inscription samedi 10 novembre 2012 Statut Membre Dernière intervention 10 novembre 2012
10 nov. 2012 à 17:18
non dans la mesure ou je suis à temps partiel
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tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 447
10 nov. 2012 à 17:20
ah bon en temps partiel vous avez droit à 2.5 jours par mois comme tout le monde et 2.08 en jours ouvrés
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arloing Messages postés 4 Date d'inscription samedi 10 novembre 2012 Statut Membre Dernière intervention 10 novembre 2012
10 nov. 2012 à 17:28
ce n'est pas ma question : peut il m'imposer ce que la convention collective ne prévoit pas ?
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tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 8 447
Modifié par tania57 le 10/11/2012 à 17:32
et ma réponse est "comme ça ne change rien il peut" car l'employeur est maitre chez lui
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arloing Messages postés 4 Date d'inscription samedi 10 novembre 2012 Statut Membre Dernière intervention 10 novembre 2012
Modifié par arloing le 10/11/2012 à 17:43
pas tous à fait parce qu'il me dit que comme je travail 2.5 jours par semaine j'ai le droit à 12,5 (5*2.5) jours par an et quand je prend une semaine il me décompte 2.5 jours, Donc je veut pas de son usine à gaz et donc je reviens à ma question si la convention collective prévoit en jours ouvrable peut-il m'imposer autre chose,
merci.
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