Primes de vacances
Lunabella
Messages postés
5
Statut
Membre
-
Lunabella -
Lunabella -
Bonjour,
Je suis en procédure de licenciement économique et mon employeur m'a donné en gros les indemnités que j'allais recevoir, sur mon dernier salaire, il m'a calculé les jours de congés restant à prendre, le 13 eme mois au prorata.
Jusque là tout va bien. Par contre, il ne m'a pas calculé au prorata la prime de vacances que je touche tous les ans en juin, c'est une prime qui figure dans mon contrat de travail, pour moi elle doit donc être incluse.
Ai-je raison ?
Merci de vos réponses, cordialement.
Je suis en procédure de licenciement économique et mon employeur m'a donné en gros les indemnités que j'allais recevoir, sur mon dernier salaire, il m'a calculé les jours de congés restant à prendre, le 13 eme mois au prorata.
Jusque là tout va bien. Par contre, il ne m'a pas calculé au prorata la prime de vacances que je touche tous les ans en juin, c'est une prime qui figure dans mon contrat de travail, pour moi elle doit donc être incluse.
Ai-je raison ?
Merci de vos réponses, cordialement.
A voir également:
- Prime de vacances incluse dans le salaire brut
- Convention 66 grille salaire - Guide
- Grille salaire convention 66 2024 pdf - Guide
- Différence salaire brut et net pourcentage - Accueil - Juridique et social
- Prime a la casse 2025 - Accueil - Droits et formalités auto
- Salaire 24h semaine smic - Accueil - Juridique et social
3 réponses
re-bonjour,
Il n'y a rien de précisé à ce sujet dans mon contrat, il est juste précisé "une prime de 20 % de vacances versée en juin" et "un 13 ème mois versé en décembre"...
Il n'y a rien de précisé à ce sujet dans mon contrat, il est juste précisé "une prime de 20 % de vacances versée en juin" et "un 13 ème mois versé en décembre"...
Je me permets de remonter le sujet car je n'ai pas eu de réponse claire.
Sur mon contrat de travail, il est juste noté
- 13 ème mois versé en décembre
- prime de vacances de 20 % du salaire brut versée en juin
Donc je reposes ma question, ma prime de vacances doit-elle être calculée au prorata comme mon 13eme mois et apparaitre sur mon bulletin de salaire final au 31 octobre ?
Merci d'avance si vous pouvez m'éclairer, j'aimerais aborder le sujet avec mon boss et si possible, pas au dernier moment ;-)
Sur mon contrat de travail, il est juste noté
- 13 ème mois versé en décembre
- prime de vacances de 20 % du salaire brut versée en juin
Donc je reposes ma question, ma prime de vacances doit-elle être calculée au prorata comme mon 13eme mois et apparaitre sur mon bulletin de salaire final au 31 octobre ?
Merci d'avance si vous pouvez m'éclairer, j'aimerais aborder le sujet avec mon boss et si possible, pas au dernier moment ;-)
La législation juridique et financière évolue en permanence...