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Cdi annulé avant même son début

julia 82 Messages postés 2 Date d'inscription jeudi 30 août 2012 Statut Membre Dernière intervention 30 août 2012 - 30 août 2012 à 00:26
definitely.maybe Messages postés 94 Date d'inscription mercredi 21 décembre 2011 Statut Membre Dernière intervention 27 avril 2018 - 30 août 2012 à 10:43
Bonjour,

Je devais commencer un cdi Lundi 3 Septembre et je viens d'apprendre ce jour par mail que du à une baisse d'activités mon embauche est annulée. Est ce légal ou pas? Quels recours puis je avoir? J'avais déjà mon planning pour le mois de Septembre.

4 réponses

Réponse 1 / 4
definitely.maybe Messages postés 94 Date d'inscription mercredi 21 décembre 2011 Statut Membre Dernière intervention 27 avril 2018 21
30 août 2012 à 00:55
Bonjour,

Votre contrat est-il daté et signé?

Amicalement.
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Réponse 2 / 4
julia 82 Messages postés 2 Date d'inscription jeudi 30 août 2012 Statut Membre Dernière intervention 30 août 2012
30 août 2012 à 01:45
Non je devais le signer lundi justement
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Réponse 3 / 4
Rézaman Messages postés 415 Date d'inscription dimanche 5 août 2012 Statut Membre Dernière intervention 1 mai 2013 84
Modifié par Rézaman le 30/08/2012 à 08:00
Bonjour

Vous avez une promesse d'embauche ou un début de promesse d'embauche écrit ? C'est à dire un écrit stipulant au moins votre date d'embauche avec l'intitulé du poste.

Laurent
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Réponse 4 / 4
definitely.maybe Messages postés 94 Date d'inscription mercredi 21 décembre 2011 Statut Membre Dernière intervention 27 avril 2018 21
30 août 2012 à 10:43
Pour moi, si le contrat n'est pas signé, alors ce n'est pas un contrat.

Effectivement, si une promesse d'embauche est écrite, vous pouvez toujours vous retournez contre eux.
Dans l'autre cas, malheureusement pour vous, rien n'est possible. Rien ne stipulerait que vous deviez être embauchée. Un individu lambda pourrait également se plaindre pour la même raison, ce n'est pas viable.

Cordialement
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