Licenciement manque de resultats
2016vince
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2016vince -
2016vince -
Bonjour,
Mon problème est le suivant
Mon patron me mets la pression sur les résultats eco de l'entreprise et me menace de mettre un terme à notre collaboration.
Depuis 2 ans, sa fille fait partie de l'entreprise, la dégradation des résultats résulte de son inefficacité.
Mais il ne l'entend pas de cette façon
Que puis-je faire pour retourner la situation car personne ne veut lui ouvrir les yeux.
Mon problème est le suivant
Mon patron me mets la pression sur les résultats eco de l'entreprise et me menace de mettre un terme à notre collaboration.
Depuis 2 ans, sa fille fait partie de l'entreprise, la dégradation des résultats résulte de son inefficacité.
Mais il ne l'entend pas de cette façon
Que puis-je faire pour retourner la situation car personne ne veut lui ouvrir les yeux.
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2 réponses
Bonjour et merci pour l'intéret que vous portez à ma demande.
Il n'y a aucune clause de résultats dans mon contrat de travail, entre le moment ou j'ai signé mon contrat et aujourd'hui ma situation pro a changée ma fonction a changee sans que je signe quoi que ce soit ( il n'y a que du verbal )
De ce fait, ma rémunération a aussi changée sans pour autant évoluer ( je suis passé de fixe + variable à fixe mais sans évolution de salaire avec une charge de travail et des responsabilites plus importantes ).
Il n'y a aucune clause de résultats dans mon contrat de travail, entre le moment ou j'ai signé mon contrat et aujourd'hui ma situation pro a changée ma fonction a changee sans que je signe quoi que ce soit ( il n'y a que du verbal )
De ce fait, ma rémunération a aussi changée sans pour autant évoluer ( je suis passé de fixe + variable à fixe mais sans évolution de salaire avec une charge de travail et des responsabilites plus importantes ).
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