Départ de l'employeur - rupture de cesu
Bonjour,
Ma mère doit partir en maison de retraite (maladie d'altzheimer), son employée de maison déclarée et payée par CESU, sans contrat de travail doit être licenciée. Quelles sont les démarches à effectuer? indemnités à payer?
Ma mère doit partir en maison de retraite (maladie d'altzheimer), son employée de maison déclarée et payée par CESU, sans contrat de travail doit être licenciée. Quelles sont les démarches à effectuer? indemnités à payer?
1 réponse
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bjr
pour un licenciement il faut respecter certaines règles
convocation à un entretien préalable au licenciement
5 jours francs minimum après rendez vous
et licenciement entre le 2ème et le 30ème jours
pour l'indemnité il faut voir son ancienneté son salaire brut et son préavis ainsi que ses congés payés
La législation juridique et financière évolue en permanence...