Heures non travaillées

Bonjour,
j'employe une personne en CDI le samedi et le dimanche matin pour garder mes enfants.
Dois-je lui payer ses heures quand elle ne vient pas travailler (enfants en vacances par ex.) ?

1 réponse

  1. Contributeur
    Bonjour,

    Cette personne a droit à 5 semaines de congés annuels, dont au moins 2 prises en été (pour faire simple).

    Donc soit vous lui notifiez ses jours de congés au moins 15 jours avant, soit vous la payez en effet.
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