Renouvellement CDD/prime précarité

Bonjour,

J'ai obtenue un CDD en remplacement d'un congé parental du 2/11/10 au 30/09/11 en tant qu'assistante administrative.
Aujourd'hui la personne que je remplace prolonge son congé parentale.
On me propose alors un CDD du 01/10/11 au 31/05/12, mais il n'y a pas de mention indiquant qu'il s'agit d'un renouvellement.
De plus, le nom du poste a changé pour assistante comptable (ce qui m'arrange puisque c'est moins vague).

Mes questions sont:
Mon patron est il dans l'obligation de me verser mes indèmnités de précarités pour le premier CDD aujourd'hui?
Où mon patron peut tous me donner à la fin de mon 2ème CDD?
Et s'il me propose un CDI es-que je perd vraiment ces indèmnités? Pour les 2 contrats ou 1 seul?
Merci de me répondre car je suis vraiment perdue.

Al.