droit aux assedic

Question

Bonjour, 
je vais être licencié de mon entreprise, la maison mère me propose un emploi dans une autre filiale, ais je le droit à une certaine durée d'essai dans un nouveau boulot pour retrouver mes droits assedics , ou est ce que je perd tout mes droits en signant un nouveau contrat de travail?

Merci

jrtolkien · Answer

bonjour
le mieux dans votre cas une fois licencié est de vous inscrire a pole emploi
a condition que vous y avez droit vous toucherez une are
et de leur declarer les periodes travaillées

Ensuite si vous désirer travailler pour une filiale de la boite(voir les conditions mais cela parrait curieux et ressemble a une modification de votre contrat de travail déguisé)
le mieux serai d'avoir un cdd car si vous faite une rupture de votre nouveau contrat pas d'alloc
cordialement 
jrtolkien

caroledu92 · Answer

Bonjour,

Je n'ai pas compris les choses comme jrtolkien.

A priori il s'agit d'un licenciement économique, et votre société, comme elle en est obligée, vous propose un autre poste, en l'occurrence dans une filiale.

Poste que vous n'êtes pas obligé d'accepter ceci dit.

C'est bien cela ?

caroledu92 · Answer

Vous allez être licencié pour quoi alors ?

jrtolkien · Answer

bonjour
ok caroledu92 vous avez certainement raison
d'ou l'interet de poser une question claire qui ne soit soumise a interpretation
cordialement
jrtolkien

caroledu92 · Answer

Donc c'est bien ce que j'avais compris. Vous n'êtes pas obligé d'accepter le nouveau poste, mais la société est obligée de vous le proposer.

Maintenant, je ne pense pas qu vous puissiez obtenir cela : licenciement puis reprise en CDD.

Déjà pour vous licencier il faut que vous refusiez leur proposition. Donc pour le reste...

jrtolkien · Answer

bonjour
"la maison mère me propose un emploi dans une autre filiale"
allez voir votre employeur actuel et demander lui s'il sagit 
d'un reclassement ou d'une autre proposition
cordialement
jrtolkien

caroledu92 · Answer

Comme vous avez confirmé qu'il s'agissait d'un licenciement économique, et qu'on vous a proposé une solution de reclassement (ou alors je n'ai pas tout compris), sachez que cette proposition peut être dans l'entreprise ou dans les entreprises du groupe auquel l'entreprise appartient. On peut même vous faire des propositions pour des implantations à l'étranger, si vous êtes d'accord

Donc quand vous parlez de filiale, on est bien dans le même groupe.

jrtolkien · Answer

bonjour
etes vous sur d'avoir tout compris?
cordialement
jrtolkien

caroledu92 · Answer

non justement, et je le note

vous non plus apparemment

caroledu92 · Answer

Bonsoir soubisien

On s'écrivait en même temps. Donc ce n'est pas un reclassement.

Et bien vous avez toutes vos réponses je pense maintenant

caroledu92 · Answer

soubisien, on s'écrivait encore en même temps. Et bien si votre société ferme et que vous êtes licencié eco, il n'y a plus de souci pour travailler dans l'autre société.

Droit aux assedic

11 réponses

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