Heures sup déduites sur visite grossesse ?
Zazaparis
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Loulou -
Loulou -
Bonjour,
Je suis enceinte de 9 mois et ma boite d'intérim m'informe qu'elle ne paiera pas les heures de déplacement et visite médicales (14h).
Ces heures sont déduites de ma banque d'heures sup.
Par exemple, sur une semaine de 35 h, je m'absente 2 h et je fais 2 h sup, je suis payée 35 h.
Par contre, si je m'absente 2 h sans heures sup, je suis payée 35 h quand même.
Est-ce légal ? je pensais que les temps d'absence pour suivi de grossesse étaient pris en charge par l'employeur ?
Merci de vos réponses.
Je suis enceinte de 9 mois et ma boite d'intérim m'informe qu'elle ne paiera pas les heures de déplacement et visite médicales (14h).
Ces heures sont déduites de ma banque d'heures sup.
Par exemple, sur une semaine de 35 h, je m'absente 2 h et je fais 2 h sup, je suis payée 35 h.
Par contre, si je m'absente 2 h sans heures sup, je suis payée 35 h quand même.
Est-ce légal ? je pensais que les temps d'absence pour suivi de grossesse étaient pris en charge par l'employeur ?
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1 réponse
Bonjour
Vous demanderez à votre employeur qu'il prenne connaissance de l'article L 1225-16 du Code du Travail.
Cela lui évitera de se mettre en infraction avec la législation du travail si il ne veut pas vous payer vos heures d'absences pour examens médicaux obligatoires liés à votre état de grossesse.
Vous demanderez à votre employeur qu'il prenne connaissance de l'article L 1225-16 du Code du Travail.
Cela lui évitera de se mettre en infraction avec la législation du travail si il ne veut pas vous payer vos heures d'absences pour examens médicaux obligatoires liés à votre état de grossesse.
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