Fin de contrat apprentissage

loange - 13 juil. 2011 à 23:02
marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 - 14 juil. 2011 à 07:57
Bonjour,
je termine mon contrat d'apprentissage le 31/08/2011 (début le 01/09/2009).
A propos de mes congés payés sur ma feuille de paye de juin 2011, j'avais 26,5 jours restant + 2,5 de jours en acquisition.
+ 2,5 pour le mois de juillet et + 2,5 pour le mois d'aôut donc 34 jours de congés à prendre ou à payer.
En accord avec mon patron je devais les prendre.
Donc je terminais le vendredi 22 juillet 2011 (le calcul se fait sur 6 jours).
Mais aujourd'hui (mercredi 13 juillet 2011), il me dit "j'ai calculé tes congés, tu finis aujourd'hui".
Est ce cela ne va pas me porter préjudice (retrait de salaire ou autre) ?
Ai-je droit à une indemnités de fin de contrat, si oui comment se calcule-t-elle ?
Merci de votre réponse.
Anthony

1 réponse

marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 1 876
Modifié par marylou. le 14/07/2011 à 07:59
hello

si 34 jours de congés à prendre, vous devez arrêter le 21 juillet au soir (et non le 22 car le lundi 15 aout est férié)

votre patron n'a pas du compter sur 6 jours ! il vaudrait mieux aller le voir !

pas de prime de fin de contrat pour l'apprentissage (voir éventuellement la convention collective !)
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