Mise"à disposition"d'un logement : l'arnaque

Bonjour,

Après un CDD de 3 mois, mon employeur m'a proposé un F4 sur mon lieu de travail.
Sur mon contrat il est stipulé que je "bénéficie d'un pavillon, que je dois obligatoirement emmenager avant le ......, et je devrais payer 200.00 € + l'électricité.
1- Pas d'état des lieux entrants
2- Deux chambres au lieu de 3 (la 3ème chambre est en fait une pièce brut au sous-sol sans électricité ni chauffage et au mur des parpins) Mon ami s'est donc séparé des son fils qui a été vivre chez sa mère car si je voulais cette chambre, à moi de tout refaire.
3- Pas de quittance de loyer
4- Taxe d'habitation à mes frais (mon employeur paie déjà une taxe étant sur une exploitation agricole)
5- Des odeurs très fortes de produits divers, je l'ai informé mon intention de déménager (ma fille a des crises d'asthme) Sa réponse a été que je ne pouvais dissocier mon emploi et son pavillon, donc si je veux déménager, il faut que je démissionne !
6- Lors de mon emménagement, il a résilié le contrat de surveillance de nuit avec une société.
7- J'ai demandé à être payée minimum 1000€ pour 35 h, il m'a retiré les tickets restaurant : mon voeux est exaucé : je gagne 1000 € !