Rupture conventionnelle syntec
pmouche
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marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 - 27 mai 2011 à 06:53
marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 - 27 mai 2011 à 06:53
A voir également:
- Convention collective syntec rupture conventionnelle
- Lettre rupture conventionnelle - - Modèles de lettres Salariés
- Rupture conventionnelle préavis - Guide
- Convention collective syntec pdf - Guide
- Prime ancienneté syntec - - Rémunération et paye
- Courrier refus rupture conventionnelle - Guide
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picsharp
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2 avril 2011 à 17:22
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une rupture conventionnelle c'est comme un licenciement
votre patron est obligé de vous réglez l'indemnité de licenciement
cela lui coute nettement plus cher qu'une démission
--
votre patron est obligé de vous réglez l'indemnité de licenciement
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marylou.
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2 avril 2011 à 07:26
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hello
oui si l'indemnité conventionnelle est plus favorable que l'indemnité légale.
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marylou.
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27 mai 2011 à 06:53
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que dit la convention exactement ?
picsharp
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2 avril 2011 à 11:06
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il faut voir si votre patron sera OK
Vous voulez partir, alors démissionnez
--
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pmouche
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2 avril 2011 à 14:01
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Eh bien non maintenant que cela est possible quand on veut partir on peut invoquer la rupture conventionnelle, la démission n'est plus la seule option :) Je vais donc proposer la rupture conventionnelle qui est tout de même à l'avantage de deux parties, ce qui n'est pas le cas de la démission.