La visite d'embauche
inas
-
58Sab Messages postés 12592 Date d'inscription Statut Modérateur Dernière intervention -
58Sab Messages postés 12592 Date d'inscription Statut Modérateur Dernière intervention -
Bonjour, Madame,Monsieur
l'employeur et dans l'obligation de faire passer un visite médical d'embouche dans le périod d'essai.
je suis dans une entreprise depuis 1an sans visite d'embouche.
suite a une changement de caier de charge.mon employeur veux me changer le secteur.mais j' ai refusé a mon allergique ou grosse poussier, apres il me licencier motif je refuse le travail , qui de droit, merci d'avance.
cordialement
inas
l'employeur et dans l'obligation de faire passer un visite médical d'embouche dans le périod d'essai.
je suis dans une entreprise depuis 1an sans visite d'embouche.
suite a une changement de caier de charge.mon employeur veux me changer le secteur.mais j' ai refusé a mon allergique ou grosse poussier, apres il me licencier motif je refuse le travail , qui de droit, merci d'avance.
cordialement
inas
2 réponses
-
bonjour
il faut vous rendre à l'inspection du travail mais n'avez pas le droit de travailler sans visite médicale de + si le licenciement est injustifié vous pouvez l'attaqué aux prud hommes -
le medecin du travail effectué une etude de poste ,l'entreprise il recu les conclusions mais moi non. c'est normal
merci
La législation juridique et financière évolue en permanence...