L'aide en cas de reprise d'emploi
Résolu
A voir également:
- L'aide en cas de reprise d'emploi
- Que faire en cas de décès d'un parent - Guide
- Demande de reprise à 80 après congé maternité - Guide
- Combien d'avertissement avant radiation pole emploi - Guide
- Compte mr ou mme en cas de décès - Guide
- Pole emploi reprise d'activité en cours de mois ✓ - Forum Chômage
4 réponses
58Sab
Messages postés
12580
Date d'inscription
mardi 25 août 2009
Statut
Modérateur
Dernière intervention
19 août 2016
3 550
23 août 2010 à 15:58
23 août 2010 à 15:58
BONJOUR
lisez ceci
http://www.travail-solidarite.gouv.fr/informations-pratiques,89/fiches-pratiques,91/chomage,125/la-prime-de-retour-a-l-emploi,3738.html
certains disent que ce n'est plu d'actualité depuis un moment et pourtant cet artcile figure toujours daté de avril 2010
lisez ceci
http://www.travail-solidarite.gouv.fr/informations-pratiques,89/fiches-pratiques,91/chomage,125/la-prime-de-retour-a-l-emploi,3738.html
certains disent que ce n'est plu d'actualité depuis un moment et pourtant cet artcile figure toujours daté de avril 2010
Non, je n'ai pas droit à la prime de 1000 euros puisque je touche que de l'are et pour ce qui est du RSA ce n'est pas possible (j'ai moins de 25 ans) malgré que j'ai travaillée pendant deux ans et demi. Subtilité de la loi française...
Mais sur le site pôle emploi il y a une certaine aide de 500 euros en cas de reprise d'emploi ou de l'aide pendant les quinze premier mois de cdi mais il faut une ARE supérieur au salaire actuel ce qui n'est pas le cas.
Certain conseillés pôle emploi, me disent que j'ai droit au 500 euros et d'autre conseillés me disent que non. Donc je ne sais pas qui croire.
Mais sur le site pôle emploi il y a une certaine aide de 500 euros en cas de reprise d'emploi ou de l'aide pendant les quinze premier mois de cdi mais il faut une ARE supérieur au salaire actuel ce qui n'est pas le cas.
Certain conseillés pôle emploi, me disent que j'ai droit au 500 euros et d'autre conseillés me disent que non. Donc je ne sais pas qui croire.
58Sab
Messages postés
12580
Date d'inscription
mardi 25 août 2009
Statut
Modérateur
Dernière intervention
19 août 2016
3 550
Modifié par 58Sab le 23/08/2010 à 16:10
Modifié par 58Sab le 23/08/2010 à 16:10
à part cette prime là https://www.pole-emploi.fr/accueil/ je ne vois pas de quelle prime il s'agit
Oui c'est cette prime là, je correspond au critères d'attribution et pourtant certains conseiller pôle emploi me disent que j'y ai droit et d'autres non. Comment avoir une "vraie" réponse? Le formulaire de demande je peux l'avoir où?
Merci
Merci
58Sab
Messages postés
12580
Date d'inscription
mardi 25 août 2009
Statut
Modérateur
Dernière intervention
19 août 2016
3 550
23 août 2010 à 16:18
23 août 2010 à 16:18
etes vous bien sur de remplir toutes les conditions???? pour le formulaire il faut leur demander visiblement il n'est pas en ligne :
Bénéficiaires
Les salariés ayant perdu involontairement leur emploi entre le 1er avril 2009 et le 31 mars 2010,
aptes à exercer un emploi,
en situation régulière, leur permettant d'accéder au marché du travail,
et résidant sur le territoire national (le territoire métropolitain, dans les départements d'outre mer, les collectivités d'outre mer de Saint-Barthélémy et Saint-Martin et la collectivité territoriale de Saint-Pierre et Miquelon).
Conditions d'attribution
Le bénéficiaire doit :
justifier d'une période d'activité salariée égale ou supérieure à 305 heures et inférieure à 610 heures de travail au cours des 28 mois précédant la fin du contrat de travail (pour les salariés de moins de 50 ans) ou au cours des 36 mois (pour les salariés de plus de 50 ans) ;
avoir perdu involontairement son emploi ;
avoir une fin de contrat de travail entre le 1er avril 2009 et le 31 mars 2010 ;
ne pas avoir déjà perçu la prime (celle-ci n'étant versée qu'une seule fois) ;
ne pas pouvoir bénéficier des allocations de chômage.
Bénéficiaires
Les salariés ayant perdu involontairement leur emploi entre le 1er avril 2009 et le 31 mars 2010,
aptes à exercer un emploi,
en situation régulière, leur permettant d'accéder au marché du travail,
et résidant sur le territoire national (le territoire métropolitain, dans les départements d'outre mer, les collectivités d'outre mer de Saint-Barthélémy et Saint-Martin et la collectivité territoriale de Saint-Pierre et Miquelon).
Conditions d'attribution
Le bénéficiaire doit :
justifier d'une période d'activité salariée égale ou supérieure à 305 heures et inférieure à 610 heures de travail au cours des 28 mois précédant la fin du contrat de travail (pour les salariés de moins de 50 ans) ou au cours des 36 mois (pour les salariés de plus de 50 ans) ;
avoir perdu involontairement son emploi ;
avoir une fin de contrat de travail entre le 1er avril 2009 et le 31 mars 2010 ;
ne pas avoir déjà perçu la prime (celle-ci n'étant versée qu'une seule fois) ;
ne pas pouvoir bénéficier des allocations de chômage.
La législation juridique et financière évolue en permanence...
Modifié par 58Sab le 23/08/2010 à 16:00