Aide pour licenciement économique

le picardie Messages postés 3 Date d'inscription lundi 20 avril 2009 Statut Membre Dernière intervention 29 décembre 2009 - 10 nov. 2009 à 20:32
Charly45 Messages postés 305 Date d'inscription lundi 10 novembre 2008 Statut Membre Dernière intervention 4 août 2015 - 10 nov. 2009 à 22:15
Bonjour, depuis le 18 septembre j'ai reçu ma lettre de licenciement économique par liquidation judiciaire avec le bulletin d'acceptation pour le CRP . J'ai répondu favorablement pour le CRP j'avais jusqu'au 10 octobre . Depuis cette date je n'ai toujours pas reçu mon attestation employeur et j'ai été payé que jusqu'au 15 septembre . A chaque fois que je contact le mandataire par mail car au téléphone il ne donne pas de renseignement ; il me dit que le dossier est en cour et que ce n'est pas la peine d'envoyer plus de mail . Compte tenue que j'ai pris le CRP et à la date du 10 octobre il aurait dû m'envoyer les papiers pour que je puisse m'inscrire au pôle emploi et j'aurais pu toucher le chômage ou m'inscrire en intérum ? Donnez moi des renseignements si vous pouvez . Merci . Salutations

5 réponses

australe13 Messages postés 18026 Date d'inscription dimanche 8 juin 2008 Statut Modérateur Dernière intervention 4 mai 2020 6 723
10 nov. 2009 à 20:41
Bonsoir

voici un site qui explique le CRP.
Contactez plutôt le pôle emploi, ce sont eux qui doivent vous convoquer pour faire votre dossier.
Bon courage
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le picardie
10 nov. 2009 à 21:07
Bonsoir , j'ai contacté le pôle emploi mais ils ne peuvent pas m'inscrire car je n'ai pas reçu mon attestation d'employeur c'est le mandataire judiciaires qui a tout les dossiers et comme j'ai dit à chaque fois que je demande on me dit que c'est en cours .
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Charly45 Messages postés 305 Date d'inscription lundi 10 novembre 2008 Statut Membre Dernière intervention 4 août 2015 62
10 nov. 2009 à 21:00
Bonsoir,

Si je ne me trompe, l'employeur est tenu de verser les salaires durant la période d'acceptation des 14 jours soit jusqu'à fin septembre, début ocotbre.

A cette même date l'emploeyur est tenu de verser le solde de tt compte comprennant les CP, salaires, ind de licenciement et le montant du préavis si la durée de celui-ci est supérieur à 2 mois et tous éléments dû en terme de rémunération.

Je pense qu'il convient non pas d'envoyer des mails, mais un courrier en AR pour réclamer votre dû.
De contacter au plutôt le Pôle emploi, car je l'impresion que votre ex employeur n'a rien fait de son côté.

Si suite à votre courrier vous n'avez aucune explication de la part de cet employeur quant à ce retard de réglement, vous pourrez vous tourner vers les prud'hommes pour avoir des conseils.

Bon courage à vous.
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le picardie
10 nov. 2009 à 21:13
Bonsoir , c'est le mandataire judiciare qui a les dossiers et le pôle emploi attend l'attestation employeur pour m'incrire et pour le mois de septembre les 15 premiers jours ont à été payés par les AGS puis plus rien . Merci pour votre aide
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australe13 Messages postés 18026 Date d'inscription dimanche 8 juin 2008 Statut Modérateur Dernière intervention 4 mai 2020 6 723 > le picardie
10 nov. 2009 à 21:22
de rien,
il faut relancer le mandataire pour qu'il fasse les papiers au plus vite.
Bonne soirée.
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Charly45 Messages postés 305 Date d'inscription lundi 10 novembre 2008 Statut Membre Dernière intervention 4 août 2015 62
10 nov. 2009 à 21:39
Bonsoir,

Je confirme relancer le mandataire par courrier avec AR avec copie pôle emploi.
Personnellement je ferai egalement une copie à l'inspection du travail.

Ne pas oublier de mentionner cette ou ces copies dans le courriers envoyé au mandataire.

Bonne soirée
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le picardie Messages postés 3 Date d'inscription lundi 20 avril 2009 Statut Membre Dernière intervention 29 décembre 2009
10 nov. 2009 à 22:00
Je vous remercie pour les conseils mais pouvez vous me dire si quand on passe par un mandataire judiciaire il faut antant de temps ? Salutations
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Charly45 Messages postés 305 Date d'inscription lundi 10 novembre 2008 Statut Membre Dernière intervention 4 août 2015 62
10 nov. 2009 à 22:15
La loi en mentionne pas d'un traitement particulier pour les mandataires....

Bonne soirée
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