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4 réponses
il ne peut pas t'obliger a prendre plus de 20 minutes,
le code du travaille donne droit a 20 minutes chaque 6 heures de travaille effectif max.
donc la pause de 20 minutes n'est pas payè et tu n'es pas a la disposition de ton employeur mais il ne peut pas te faire une pause de 25 minutes si tu refuse
le code du travaille donne droit a 20 minutes chaque 6 heures de travaille effectif max.
donc la pause de 20 minutes n'est pas payè et tu n'es pas a la disposition de ton employeur mais il ne peut pas te faire une pause de 25 minutes si tu refuse