Toucher le chomage apres un cdi
hodavia13
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jeudi 6 août 2009
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6 août 2009
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6 août 2009 à 15:39
toy - 10 avril 2010 à 12:59
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4 réponses
Bonjour,
Pour ce qui est du licenciement sans indemnité, ce n'est guère possible, le patron ne va pas risquer d'aller au prud'hommes! mais vous pouvez toujours tenter une transaction.
Par contre, vous pouvez tenter auprès de votre employeur de demander une rupture conventionnelle qui n'est ni une démission, ni un licenciement mais une rupture amiable de votre contrat de travail. A noter que votre employeur devra vous verser une indemnité de rupture qui ne peut être inférieure à une prime de licenciement.
Enfin, si vous ne rentrez pas dans le cadre des démissions dites légitimes aux regard de l'assurance chômage, vous ne pourrez rien percevoir. Vous trouverez ci-après les lien, d'une part, du texte prévoyant les démissions légitimes et, d'autre part, le lien vers le site du ministère du travail vous résumant les démissions légitimes. Sachez que si vous démissionnez, vous ne pourrez faire étudier votre dossier par les Services Pôle Emploi aux fins de percevoir une allocation qu'à partir du 122ème jour suivant la date effective de votre fin de contrat.
-Lien Arrêté du 23 février 2006 :
https://www.legifrance.gouv.fr/jorf/id/JORFTEXT000000813979
-Lien vers site du Ministère du travail :
http://www.travail-solidarite.gouv.fr/informations-pratiques/fiches-pratiques/demission/droit-aux-allocations-chomage-du-salarie-demissionnaire.html
Pour ce qui est du licenciement sans indemnité, ce n'est guère possible, le patron ne va pas risquer d'aller au prud'hommes! mais vous pouvez toujours tenter une transaction.
Par contre, vous pouvez tenter auprès de votre employeur de demander une rupture conventionnelle qui n'est ni une démission, ni un licenciement mais une rupture amiable de votre contrat de travail. A noter que votre employeur devra vous verser une indemnité de rupture qui ne peut être inférieure à une prime de licenciement.
Enfin, si vous ne rentrez pas dans le cadre des démissions dites légitimes aux regard de l'assurance chômage, vous ne pourrez rien percevoir. Vous trouverez ci-après les lien, d'une part, du texte prévoyant les démissions légitimes et, d'autre part, le lien vers le site du ministère du travail vous résumant les démissions légitimes. Sachez que si vous démissionnez, vous ne pourrez faire étudier votre dossier par les Services Pôle Emploi aux fins de percevoir une allocation qu'à partir du 122ème jour suivant la date effective de votre fin de contrat.
-Lien Arrêté du 23 février 2006 :
https://www.legifrance.gouv.fr/jorf/id/JORFTEXT000000813979
-Lien vers site du Ministère du travail :
http://www.travail-solidarite.gouv.fr/informations-pratiques/fiches-pratiques/demission/droit-aux-allocations-chomage-du-salarie-demissionnaire.html
hodavia13
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6 août 2009
6 août 2009 à 20:46
6 août 2009 à 20:46
merci beaucoup pour ta réponse !!! je pense que je vais bien réfléchir... mais ma décision est quasiment prise je ne tien plus dans ce boulot et j'ai l'opporunité de partir faire autre chose alors.... mais merci encore !!
bonjour si te fait licencie pour faute simple exemple absences retard abandon de poste tu pourra benificie du chomage
je te le dit car des anciens collegues de ma boite en ont benificie
chomage pendant un an apres selon ton salaires le montant de ton chomage variera
je te le dit car des anciens collegues de ma boite en ont benificie
chomage pendant un an apres selon ton salaires le montant de ton chomage variera