Bail et CDD
thomyorke
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Marie S Messages postés 7781 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Marie S Messages postés 7781 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bonjour,
nous souhaitons déménager, et j'ai lu que dans le cas d'une situation de fin de CDD le préavis peut être réduit à 1 mois. Or je suis actuellement au chômage, après un CDD, et le serai au moment de l'envoi de la lettre recommandée. Mais ce ne sera sans plus le cas au moment de l'état des lieux.
Ma question est simple : faut il, pour bénéficier du préavis d'un mois, être demandeur d'emploi, après un CDD, pendant toute la période de l'envoi de la lettre jusqu'à l'état des lieux, ou seulement au moment de l'envoi de la lettre?
merci,
cordialement
samuel puisset
nous souhaitons déménager, et j'ai lu que dans le cas d'une situation de fin de CDD le préavis peut être réduit à 1 mois. Or je suis actuellement au chômage, après un CDD, et le serai au moment de l'envoi de la lettre recommandée. Mais ce ne sera sans plus le cas au moment de l'état des lieux.
Ma question est simple : faut il, pour bénéficier du préavis d'un mois, être demandeur d'emploi, après un CDD, pendant toute la période de l'envoi de la lettre jusqu'à l'état des lieux, ou seulement au moment de l'envoi de la lettre?
merci,
cordialement
samuel puisset
1 réponse
Votre question est totalement incompréhensible !
Seule compte la situation au moment de l'envoi du congé, et de toutes façons la perte d'emploi ou le fait de retrouver un emploi après une période de chômage donne droit à préavis réduit, donc faites-vous inscrire comme demandeur d'emploi même pour peu de temps.
Seule compte la situation au moment de l'envoi du congé, et de toutes façons la perte d'emploi ou le fait de retrouver un emploi après une période de chômage donne droit à préavis réduit, donc faites-vous inscrire comme demandeur d'emploi même pour peu de temps.
La législation juridique et financière évolue en permanence...