Journée de solidarité et 39 h

chouppy2 Messages postés 5 Date d'inscription lundi 25 mai 2009 Statut Membre Dernière intervention 20 avril 2022 - 25 mai 2009 à 14:10
 michelPOWO - 22 mai 2018 à 11:53
Bonjour,

Je suis actuellement embauchée à 39 h/semaine : les heures au-delà de 35 h sont payées en heure supp, pas de RTT.

Le jour de solidarité est fixé le Lundi de Pentecôte : ce jour-là, je travaille habituellement 9h.

Cependant, la journée de solidarité devant faire 7 h, que deviennent les 2h restantes (que je serai probablement obligée de faire...) : récup ? rémunérées à + 50% ou à + 25% ?

Dans un mois normal : j'ai 151.67 € (soit 35 h/sem) payées normalement et 17.33 h payées à + 25%

Merci pour vos réponses !!!

2 réponses

mamhum Messages postés 286 Date d'inscription jeudi 14 mai 2009 Statut Membre Dernière intervention 20 avril 2011 240
25 mai 2009 à 14:18
Bonjour,

Les jours fériés ne sont pas toujours chomés...seul le 1er mai est férié et chomé. Cela dépnd des conventions collectives....

Si vous ne travaillez pas le lundi de Pentecôte, vous aurez 7H prises au titre de la journée de solidarité.
Si les 2h manquantes sont récupérées, elles seront payées probablement en heures supplémentaires à 25% compte tenu du fait que vous travaillez déjà à temps plein. Il n'y a pas de raison qu'elles soient majorés à 50% puisque vous n'allez pas travailler un jour férié....

Cordialement
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