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Foyer
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13 octobre 2016
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24 mai 2009 à 15:51
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Bonjour ,
La perte d'emploi effective est une situation permettant de beneficier du preavis reduit.
Demandez a votre employeur ou a l'agence une attestation de non renouvellement du contrat. Vous en ferez une copie que vous joindrez a votre lettre de preavis pour prouver que ...
Pour ce qui est de la lettre, il me semble que c'est la date de 1° presentation qui compte. (A confirmer). Gardez en bien un double sur lequel vous agrafferez la preuve de depot et l'accusé de reception.
La perte d'emploi effective est une situation permettant de beneficier du preavis reduit.
Demandez a votre employeur ou a l'agence une attestation de non renouvellement du contrat. Vous en ferez une copie que vous joindrez a votre lettre de preavis pour prouver que ...
Pour ce qui est de la lettre, il me semble que c'est la date de 1° presentation qui compte. (A confirmer). Gardez en bien un double sur lequel vous agrafferez la preuve de depot et l'accusé de reception.
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24 mai 2009 à 16:26
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Non, il a tort, la perte d'emploi effective est une des 6 raisons officiellement reconnues pour beneficier de 1 mois de preavis.
Tout au plus il pourrait vous opposer le fait que vous avez un emploi jusqu'au 5 et c'est pour cela que vous devez lui fournir attestation de non re-emploi.
A mon avis, devant un tribunal il a toutes ses chances ... de perdre. Donc n'hesitez pas a lui en parler.
Tout au plus il pourrait vous opposer le fait que vous avez un emploi jusqu'au 5 et c'est pour cela que vous devez lui fournir attestation de non re-emploi.
A mon avis, devant un tribunal il a toutes ses chances ... de perdre. Donc n'hesitez pas a lui en parler.
24 mai 2009 à 16:01
pour repondre je lui es deja fait parvenir par ma lettre recommander justifiant que mon contrat interim se terminer le 5juin
pour lui c'st trois mois donc je commence un peu a m'iquieter .....