Une journée supplémentaire = heures supp ?

Bonjour,
j'ai un cdd de deux mois avec une durée de travail de 22h 50 par semaine réparties sur 3 jours du lundi au mercredi de 9h à 12h et de 14 h a 18h30
"dans les conditions" : il est écrit que je m'engage a effectuer les heures complémentaires qui pourrait m'être demandées en sus de l'horaire habituel eu égard à ma fonction et aux exigences du service.

aujourd'hui on me demande de venir travailler le samedi en plus
d'après vous comment sera rémunérée cette journée qui est en dehors de mon contrat
heures supplementaires ????
pouvez vous me renseigner

si je refuse je suis dans mes droits ?

merci de vos réponses