Cumul CDI 35h et CESU

Bonjour,

Est-il obligatoire d'avertir son employeur principal (cdi 35 h) de l'activité en CESU.
D'autre part mon employeur est un CAT pour handicapés qui propose une activité "espaces verts", mais moi je ne travaille pas dans cette activité, du coup est-ce que j'ai le droit de pratiquer du petit jardinage en CESU ?

1 réponse

  1. Modérateur
    bonjour

    si votre contrat ne vous l'interdit pas oui (voir clause de non concurrence)
    Il n'existe que deux choses infinies, l'univers et la bêtise humaine... mais pour l'univers, je n'ai pas encore acquis la certitude absolue. Albert EINSTEIN
    0