Jour férié non chomé / Période d'essaie
Mric11235813 Messages postés 1366 Statut Membre -
Bonjour,
J'ai commencé mon cdi le 02/05/2022, avec période d'essaie de 2 mois (renouvelé 2 mois de +).
Le 26 mai et le 6 juin ont été férié, donc je n'ai pas bossé et je me retrouve à perdre de l'argent sur ma fiche de paye, mon rh m'a dit que un employé avec moins de 3 mois d'ancienneté ne se faisait pas payer ses jours fériés mais quand je regarde la convention Syntec, à aucun moment, il ne parle d'ancienneté pour payer les jours fériés.. "Les parties signataires conviennent que les jours fériés sont non travaillés et payés" (Annexe 7 - Chapitre 2 - Article 1)
Quelqu'un pourrait m'apporter plus d'information sur ce sujet ? ou des pistes à fouiller parce que avec tout ce que j'ai trouvé, je n'ai pas assez de preuve pour aller les voir...
Merci de vos réponses
- Jour férié non chomé / Période d'essaie
- Periode d'essai non payée - Guide
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- Attestation de fin de période d'essai - Guide
- Jour ouvré - Guide
- Demission pour cdi puis rupture periode d'essai - Guide
La législation juridique et financière évolue en permanence...
Bonjour,
Petite source pour étayer :
"Article L3133-3
Modifié par LOI n°2016-1088 du 8 août 2016 - art. 8 (V)
Le chômage des jours fériés ne peut entraîner aucune perte de salaire pour les salariés totalisant au moins trois mois d'ancienneté dans l'entreprise ou l'établissement."
Cordialement,