Mi temps suite à invalidité catégorie 1
BABEL
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BABEL1_8026 Messages postés 2 Statut Membre -
BABEL1_8026 Messages postés 2 Statut Membre -
Bonjour,
après un mi temps thérapeutique de 18 mois et une mise en invalidité en catégorie 1, un employeur peut il refuser de passer d'un CDI à plein temps à un temps partiel à 17h30? merci de vos réponses
après un mi temps thérapeutique de 18 mois et une mise en invalidité en catégorie 1, un employeur peut il refuser de passer d'un CDI à plein temps à un temps partiel à 17h30? merci de vos réponses
3 réponses
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Bonsoir,
Oui bien sûr c'est un changement de vos relations contractuelles donc il peut refuser.
Mais votre post ne livre pas suffisamment d’informations. Que dit le médecin du travail ?
Cdt -
Bonjour,
merci pour votre réponse, auparavant en mi temps thérapeutique c'est la médecine du travail qui m'a prescrit une réduction du temps de travail pour cause de fatigabilité suite à ma pathologie. J'ai fait une première approche auprès de mon employeur pour l'instant il ne voit pas d'un mauvais oeil mon mi temps...merci encore de m'avoir éclairé
cordialement -