Tickets Restaurants non distribués à tous

Bonjour,

Je suis dans une TPE : nous sommes 4 salariés, dont la gérante qui dispose du statut de gérant salarié.
Cela fait plusieurs fois que je la vois régler avec une carte Tickets Restaurant (à son nom), alors qu'elle nous a toujours refusé des tickets restaurants ou une quelconque allocations pour le déjeuner (nous n'avons pas de cantine non plus).
Je sais très bien que le versement d'une allocation ou la participation à des tickets restaurants ne sont pas du tout obligatoire.
D'après ma compréhension des textes : si un tel avantage est attribué à un salarié (même s'il est gérant), il doit être attribué à tous, ou à minima proportionnellement à sa situation.
Dans la présente situation, nous habitons tous à une distance similaire de notre lieu de travail et faisons grosso modo les mêmes tâches.
Savez-vous s'il existe un moyen pour se renseigner si l'entreprise a effectivement souscrit un contrat avec un organisme Ticket Restaus ? Selon vous, dois-je en parler aux URSSAF ?
Sommes-nous d'accord que c'est abusif ?
S'il y a effectivement un contrat souscrit, quels sont les recours selon vous ?
Merci pour vos réponses

PS : j'ai déjà consulter les sites du service public et un certain nombre de forums

Merci pour votre aide

Gaston