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18 novembre 2020
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Bonjour,
Bonjour,
Je travail dans une usine où mes heures sont programmées de 4h a 11hdu lundi au vendredi.
Sauf le samedi elle n est pas programmée, du coup toutes mon équipe on vient a 4y on pointe et on descend décharger le camion qui arrive vers 4h45.
Mon patron c est rendu compte que l on venait à 4h au lieu de 5h.il a fait le compte des heures qu on a pris depuis janvier .
A t il le droit de nous les retirées.

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Bonjour,

Quelles sont les horaires (début et fin) que l'employeur exigeait que vous fassiez le samedi ?
Quelles sont les horaires que vous faisiez en réalité ?

CB
l employeur exigeait seulement que l on viennent le samedi à 5heures pour décharger le camion quand on finissait on partait des fois à 7h30 des fois à 8h .mais ni début ni fin de programmé.
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Si l'employeur vous demandait de venir à 5h, vous n'aviez pas à venir à 4h.
Ce n'est pas parce que le programme ne vous empêchait pas de le faire, que vous aviez le droit.
C'est comme en voiture, ce n'est pas parce qu'elle peut rouler à 180km/h, que vous avez le droit de faire du 100km/h en ville : certes le programme de la voiture ne l'interdit pas, mais les ordres du code de la route vous l'interdisent.

Si le camion doit rester plus longtemps en attente le samedi qu'en semaine, car l'employeur vous fait embaucher plus tard, c'est un problème entre le chef et le routier, mais qui ne vous concerne pas.

Maintenant il va falloir justifier ce que vous faisiez, alors que normalement vous n'aviez pas le droit de travailler.
Mais à partir de là, je ne serais plus d'aucune aide.

CB
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