Cdi et salaire btp
chrischrischris83
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caroledu92 Messages postés 16142 Date d'inscription Statut Contributeur Dernière intervention -
caroledu92 Messages postés 16142 Date d'inscription Statut Contributeur Dernière intervention -
Bonjour,
Bonjour,
je viens de signer un cdi dans une entreprise du btp,
je me pose la question autour de mon salaire, car il est indiqué :
Mr x sera soumis a la durée du travail a temps plein de 39h par semaine, soit 169 heures par mois.
il percevra a ce titre une renumeration brute mensuelle de 1993.87 e pour 169h. les heures supplémentaires contractuelles au delà de 35 heures semaine, seront rémunérées selon la législation en vigueur.
j'aimerai de l'aide, je ne comprend pas exactement si le brut en question englobe les 169h avec heure supplémentaire, ou si il s'agit d'une base de 151h pour 1993e brut avec en plus les heures supplémentaires ???
je n'arrive dons pas a déterminer mon taux horaire non plus.
combien je devrai toucher pour 151h et combien pour 169 ?
merci pour votre aide.
Bonjour,
je viens de signer un cdi dans une entreprise du btp,
je me pose la question autour de mon salaire, car il est indiqué :
Mr x sera soumis a la durée du travail a temps plein de 39h par semaine, soit 169 heures par mois.
il percevra a ce titre une renumeration brute mensuelle de 1993.87 e pour 169h. les heures supplémentaires contractuelles au delà de 35 heures semaine, seront rémunérées selon la législation en vigueur.
j'aimerai de l'aide, je ne comprend pas exactement si le brut en question englobe les 169h avec heure supplémentaire, ou si il s'agit d'une base de 151h pour 1993e brut avec en plus les heures supplémentaires ???
je n'arrive dons pas a déterminer mon taux horaire non plus.
combien je devrai toucher pour 151h et combien pour 169 ?
merci pour votre aide.
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3 réponses
Bonjour
il percevra a ce titre une renumeration brute mensuelle de 1993.87 e pour 169h
151.67 h au taux normal + 17.33 h au taux majoré (125%) = 169 h /1993.87 €
il percevra a ce titre une renumeration brute mensuelle de 1993.87 e pour 169h
151.67 h au taux normal + 17.33 h au taux majoré (125%) = 169 h /1993.87 €
bonjour,
je reviens vers vous, car j'aurais besoin d'aide.
après 34h de travail, j'ai du mettre un terme au contrat.
l'employeur est exécrable, et malhonnête.
je dois donc récupérer mon salaire de 240, puis 268e pour 34h de travail en 4jours
du mardi au vendredi.
me déplacent avec l'employeur de lyon a chambery en passant par grenoble...
cela fait déjà 4 fois que je me déplace...
je partage avec vous mon entretien https://www.youtube.com/watch?v=9yvENbmneV0
est-ce normal, ais-je un recours ?
je reviens vers vous, car j'aurais besoin d'aide.
après 34h de travail, j'ai du mettre un terme au contrat.
l'employeur est exécrable, et malhonnête.
je dois donc récupérer mon salaire de 240, puis 268e pour 34h de travail en 4jours
du mardi au vendredi.
me déplacent avec l'employeur de lyon a chambery en passant par grenoble...
cela fait déjà 4 fois que je me déplace...
je partage avec vous mon entretien https://www.youtube.com/watch?v=9yvENbmneV0
est-ce normal, ais-je un recours ?
La législation juridique et financière évolue en permanence...
je pense rapidement changer d'employeur
donc le taux horaire serait d'environ 10e15 ?