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3 réponses
bonjour Mélanie,
félicitations pour l'heureux événement à venir.
tout salarié, quelle que soit sa convention collective, bénéficie d'une autorisation d'absence rémunérée pour se rendre aux examens pré-nataux obligatoires.
votre conjoint bénéficie également d'une autorisation d'absence rémunérée pour vous accompagner à 3 d'entre eux.
l'employeur peut vous demander un justificatif.
félicitations pour l'heureux événement à venir.
tout salarié, quelle que soit sa convention collective, bénéficie d'une autorisation d'absence rémunérée pour se rendre aux examens pré-nataux obligatoires.
votre conjoint bénéficie également d'une autorisation d'absence rémunérée pour vous accompagner à 3 d'entre eux.
l'employeur peut vous demander un justificatif.
il faut juste prévenir votre employeur le plus tôt possible, dès que vous avez la date de l'examen, afin qu'il puisse prendre ses dispositions pour vous remplacer, et tenir un certificat médical à sa disposition s'il en réclame un.
pour votre conjoint, même chose.
pour votre conjoint, même chose.
La législation juridique et financière évolue en permanence...
22 juil. 2020 à 16:28