Planning auxiliaire de vie
Do0my38
-
rirififiloulou_6154 -
rirififiloulou_6154 -
Bonjour,
Je vien de signer un nouveau contrat
Et les planning sont vraiment étrange ils me font sortir pour 1h de travail à 7h30 puis de 12h30 à 14h et 17h à 20h dans la même journée.
Les week-end ils me font travailler de 7h30 à 14h sans pause et reprendre à 16h. Et tout les jour de la semaine je suis en couper aucune journée continue es normal ? Ou abus de pouvoir ?
Je suis à domicile et en CDI 35h
Et j'ai remarqué que les sorti pour 1h les patient sont presque à 40mn de route donc pas de remboursement essence avant et après...
Je vien de signer un nouveau contrat
Et les planning sont vraiment étrange ils me font sortir pour 1h de travail à 7h30 puis de 12h30 à 14h et 17h à 20h dans la même journée.
Les week-end ils me font travailler de 7h30 à 14h sans pause et reprendre à 16h. Et tout les jour de la semaine je suis en couper aucune journée continue es normal ? Ou abus de pouvoir ?
Je suis à domicile et en CDI 35h
Et j'ai remarqué que les sorti pour 1h les patient sont presque à 40mn de route donc pas de remboursement essence avant et après...
A voir également:
- Exemple planning admr
- Exemple planning auxiliaire de vie - Meilleures réponses
- Forum auxiliaire de vie - Meilleures réponses
- Exemple de décharge - Accueil - Modèles de lettres Patrimoine
- Changement de planning abusif - Accueil - Réglementation et droit du travail
- Exemple de procuration - Accueil - Modèles de lettres vie pratique
- Bulletin de salaire admr - Forum salariés
- Exemple de planning en 10h en ehpad - Forum salariés
1 réponse
bonjour,
vous n'avez aucun jour de repos dans la semaine ? vous devez en avoir au minimum un, voire plus si la convention collective le prévoit. pour le découpage de vos journées et les éventuelles indemnités kilométriques, il faudrait aussi que vous indiquiez votre convention collective.
Par ailleurs, si je vois vos horaires et que vous travaillez 7 j/7, cela fait largement plus de 35 heures. Ces heures supplémentaires sont-elles payées ?
vous n'avez aucun jour de repos dans la semaine ? vous devez en avoir au minimum un, voire plus si la convention collective le prévoit. pour le découpage de vos journées et les éventuelles indemnités kilométriques, il faudrait aussi que vous indiquiez votre convention collective.
Par ailleurs, si je vois vos horaires et que vous travaillez 7 j/7, cela fait largement plus de 35 heures. Ces heures supplémentaires sont-elles payées ?