Droits indemnités ou non?
Jennnif
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23 févr. 2020 à 10:53
Jennnif - 26 févr. 2020 à 19:58
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bretecher
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23 févr. 2020 à 15:39
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Vous auriez dû avoir un contrat de travail
https://www.cesu.urssaf.fr/info/accueil/gerer-la-relation-de-travail/contrat-de-travail/contrat-travail-obligatoire.html
quand l'employeur est absent même hospitalisé il doit vous payer
https://www.cesu.urssaf.fr/info/accueil/gerer-la-relation-de-travail/les-absences-et-jours-feries/que-se-passe-t-il-en-cas-dabsenc.html
et dans le cas d'une maison de retraite l'employeur devrait vous licencier
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F1843
Tout ceci c'est avec un contrat de travail
Combien de fiches de paye avez-vous?
A quelle date avez-vous commencé?
https://www.cesu.urssaf.fr/info/accueil/gerer-la-relation-de-travail/contrat-de-travail/contrat-travail-obligatoire.html
quand l'employeur est absent même hospitalisé il doit vous payer
https://www.cesu.urssaf.fr/info/accueil/gerer-la-relation-de-travail/les-absences-et-jours-feries/que-se-passe-t-il-en-cas-dabsenc.html
et dans le cas d'une maison de retraite l'employeur devrait vous licencier
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F1843
Tout ceci c'est avec un contrat de travail
Combien de fiches de paye avez-vous?
A quelle date avez-vous commencé?
bretecher
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23 févr. 2020 à 11:16
23 févr. 2020 à 11:16
Bonjour
Avez vous un contrat de travail ?
Si oui de quand date-t-il ?
Avez vous un contrat de travail ?
Si oui de quand date-t-il ?
Bonjour bretecher, la personne est décédée, je demande plus rien, ça me fait beaucoup de peine, car j'aimais beaucoup cette personne, je vous remercie beaucoup pour vos réponses, qui sont vraiment importantes pour moi, car je travaille en Césu chez d'autres employeurs.
Cordialement.
Cordialement.
bretecher
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24 févr. 2020 à 10:43
24 févr. 2020 à 10:43
c'est la meilleure des solutions de ne rien demander
vous n' auriez rien eu
Vérifiez vos contrats de travail chez vos autres employeurs
Si besoin posez une autre question
vous n' auriez rien eu
Vérifiez vos contrats de travail chez vos autres employeurs
Si besoin posez une autre question
bretecher
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25 févr. 2020 à 12:36
25 févr. 2020 à 12:36
Oubli
Demandez à la personne (faille ou notaire) qui s occupe de la succession le certificat de travail et l’attestation Pôle emploi.
Demandez à la personne (faille ou notaire) qui s occupe de la succession le certificat de travail et l’attestation Pôle emploi.
bretecher
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Jennnif
25 févr. 2020 à 13:32
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N'hésitez pas mais en posant une autre question dans l onglet Cesu
Avez vous regardé vos autres contrats?
Avez vous regardé vos autres contrats?
Jennnif
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bretecher
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22 juillet 2021
26 févr. 2020 à 11:05
26 févr. 2020 à 11:05
Bonjour, j'ai des contrats avec certains employeurs, et d'autres non, normalement ,en Césu, du moment, où on fait moins que 8 heures par semaine, et c'est régulier, c'est un CDI, donc pas besoin de contrat, sinon pour éviter des litiges, vaut mieux en établir, et c'est ce que je vais faire dans le futur.
Cordialement
Cordialement
23 févr. 2020 à 18:00
Modifié le 23 févr. 2020 à 18:28
Vous devriez vous renseigner auprès du Cesu
https://www.cesu.urssaf.fr/info/accueil/contacter-le-cesu.html
si vous avez un espace employé faites le par mail, les réponses sont plus précises
si vous n'avez pas d'espace créez en un
je crains aussi que vous n'ayez pas beaucoup d'indemnités et même si vous aviez eu un contrat de travail
Vos fiches de paye font preuve de votre travail avec cet employeur
la durée de travail est trop courte
N'oubliez pas de demander à la personne qui d'occupe de votre employeur tous vos papiers pour vous inscrire à Pole Emploi
L ’employeur doit remettre à son salarié :
le solde de tout compte,
le certificat de travail,
l’attestation Pôle emploi.
Tenez moi au courant et bonne soirée