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lundi 17 juin 2019
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10 juillet 2019
- - Dernière réponse :  Xler42 - 10 juil. 2019 à 20:10
Bonjour,

je suis en contentieux aux prud'hommes pour des heures supplémentaire et mon avocat a demander aussi la rupture judiciaire (on entend le départage)mais actuellement la tension avec mon employeur n'est pas bonne suis à l arrêt plus d'un mois suite à une agression aux travail est ce que je peu demander rupture conventionnelle à l'amiable à l inspection du travail?sachant qu'il y a déjà une demande aux prud'homme?j ai rendez vous a l inspection ce vendredi,quel conseil pouviez vous me donner je ne plus envie de retourner travailler aussi longtemps mon agresseur il continue a travailler merci

cordialement
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Merci
Bonsoir,

Vous avez un avocat qui gère ce dossier en votre nom. C'est à lui qu'il faut poser la question.

Bonne soirée

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