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Accord verbal rupture conventionnelle [Résolu]

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Bonjour,

Mon fils a demandé à sont patron de faire une rupture conventionnelle en août 2017( changement de metier sur avis du medecin) celui-ci a donné son accord verbal et qu'il ferait celà à l'automne et lui a precisé qu'il devrait prendre ses congés parce qu'il ne voulait pas lui payer; il lui a donc regulierement donné ses congés et aujourd'hui presque un an après il n'a toujours pas fait la démarche et mon fils n'a plus de congés !!
Est ce légal?

merci
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2 réponses

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Bonjour tant que c'est verbal il ne faut jamais y croire et dites moi pourquoi l'employeur payerait pour que votre fils change de métier
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je suis d'accord mais en attendant il ne s'est pas privé de lui prendre ses congés
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Votre fils à accepté et il ne lui a pas pris puisqu'il était réellement en cp on appelle ça une carotte
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Salut

Oui, c'est légal.
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