Abandon de poste
Résolu
Alicia
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11 juin 2016 à 08:24
durock Messages postés 14211 Date d'inscription mardi 1 janvier 2008 Statut Contributeur Dernière intervention 9 janvier 2024 - 11 juin 2016 à 08:47
durock Messages postés 14211 Date d'inscription mardi 1 janvier 2008 Statut Contributeur Dernière intervention 9 janvier 2024 - 11 juin 2016 à 08:47
Bonjour,
Je suis actuellement en cdd d'intérim mais je souhaite arrêter à la fin du 1er mois pour diverses raisons. Je compte faire un abandon de poste au début du 2 ème mois lorsque j'aurais envoyé mon relève d'heures mensuelles car je sais que l'entreprise ne voudras pas faire de rupture a l'amiable. Serais-je payée du mois travaillé et dois-je informer l'agence d'intérim à la fin du mois que je ne souhaite plus travailler pour cette entreprise?
Merci pour votre réponse.
Je suis actuellement en cdd d'intérim mais je souhaite arrêter à la fin du 1er mois pour diverses raisons. Je compte faire un abandon de poste au début du 2 ème mois lorsque j'aurais envoyé mon relève d'heures mensuelles car je sais que l'entreprise ne voudras pas faire de rupture a l'amiable. Serais-je payée du mois travaillé et dois-je informer l'agence d'intérim à la fin du mois que je ne souhaite plus travailler pour cette entreprise?
Merci pour votre réponse.
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hoquei44
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11 juin 2016 à 08:26
11 juin 2016 à 08:26
Bonjour,
L'abandon de poste est une grosse erreur, qui plus est, si vous êtes en CDD.
En cas de poursuite par l'employeur, vous devrez lui verser comme indemnité la sommes de tous les salaires que vous auriez eu jusqu'à la fin de votre contrat !
Si vous voulez quittez proprement un CDD (dont la démission est interdite), il faut soit obtenir l'accord de l'employeur, soit trouver un CDI.
CB
L'abandon de poste est une grosse erreur, qui plus est, si vous êtes en CDD.
En cas de poursuite par l'employeur, vous devrez lui verser comme indemnité la sommes de tous les salaires que vous auriez eu jusqu'à la fin de votre contrat !
Si vous voulez quittez proprement un CDD (dont la démission est interdite), il faut soit obtenir l'accord de l'employeur, soit trouver un CDI.
CB
La législation juridique et financière évolue en permanence...
11 juin 2016 à 08:47
" je pense qu'ils vont plutôt me licencier "
Il est fortement déconseillé de penser pour les autres !
Cdlt