Rupture conventionnelle
pseudo16
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tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 - 8 juin 2016 à 15:11
tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 - 8 juin 2016 à 15:11
bonjour,
je viens de demander une rupture conventionnelle auprès de ma direction,je suis actuellement en arrêt maladie suis je obligée d effectuer mon mois de préavis si non puisse t il m être payer? J ai 14 ans d ancienneté que puis je négocier excepte la prime légale. Et pour les indemnités pole emploi vont ils se baser sur les 12 derniers mois travailles ou les 12 derniers mois avec l arrêt maladie ( payer à 50 %,donc cela joue sur le brut).
merci de votre réponse.
cordialement.
je viens de demander une rupture conventionnelle auprès de ma direction,je suis actuellement en arrêt maladie suis je obligée d effectuer mon mois de préavis si non puisse t il m être payer? J ai 14 ans d ancienneté que puis je négocier excepte la prime légale. Et pour les indemnités pole emploi vont ils se baser sur les 12 derniers mois travailles ou les 12 derniers mois avec l arrêt maladie ( payer à 50 %,donc cela joue sur le brut).
merci de votre réponse.
cordialement.
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2 réponses
tania57
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1 juin 2016 à 09:38
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bjr
avant de faire des projets, des calculs revenez quand votre employeur aura accepté
avant de faire des projets, des calculs revenez quand votre employeur aura accepté
marylou.
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1 juin 2016 à 12:20
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hello
pas de préavis en rupture conventionnelle !
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pseudo16
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8 juin 2016
1 juin 2016 à 13:25
1 juin 2016 à 13:25
bjr
ok merci.
ok merci.
La législation juridique et financière évolue en permanence...
1 juin 2016 à 09:58
il a déjà accepté oralement...
8 juin 2016 à 14:48
Mon employeur a accepter la rupture conventionnelle et j ai rv pour entretien et negociation dans 10 jours . Que puis je demander en supra legales ? avec 14 ans d anciennetes et des soucis de sante du a mon metier mais je ne veux pas d inaptitude car protocole trop long c est pour cela que mon employeur a accepte.( je ne suis pas irremplaçable mais je produisais le ca le plus important dans l entreprise avec 3 salariees plein temps et 2 apprenties).
Merci
Cordialement.
8 juin 2016 à 15:11