Mi-temps et rattrapage du jour férié de Pentecôte
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creamarite
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2 réponses
marylou.
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27 août 2016
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12 mai 2016 à 12:00
12 mai 2016 à 12:00
hello
On me demande de rattraper 4 heures pour le lundi de pentecôte,
ne serait ce pas pour la journée de solidarité ??
On me demande de rattraper 4 heures pour le lundi de pentecôte,
ne serait ce pas pour la journée de solidarité ??
La législation juridique et financière évolue en permanence...
12 mai 2016 à 22:00
En effet.
Peut être pourrez vous m'aider? Je vais essayer d'être plus claire.
Sur 6 jours fériés chômés en semaine je n'ai qu'un jour férié. Je travaille 20h par semaine, les mardi, mercredi et vendredi. Des collègues travaillent les lundi, mardi et jeudi. Ils ont donc 5 jours fériés. Je n'ai aucune compensation quelle qu'elle soit.et sur l'année je vais travailler entre 28h et 32h de plus que mes collègues.
Mes collègues et moi allons faire 4h pour la journée de solidarité.
Je trouve ici qu'il y a une "grande" injustice, d'autant que ce lundi de pentecôte n'est qu'un jour de congé pour moi.
Donc dois je faire ces 4h?
L'association ne devrait elle pas tenir compte des jours fériés où je suis en congé?
Puis je demander une compensation pour ces jours fériés?
La pillule des 4h de bénévolat, en comparaison avec mes collègues, est bien dire à avaler.
merci pour votre aide
13 mai 2016 à 07:19
on doit travailler "gratuitement" 7 heures pour la journée de solidarité (proratisés si temps partiel)
c'est la loi , c'est comme ça ! vous ne pouvez demander aucune compensation pour avoir travaillé un jour férié pour la journée de solidarité.
quant aux autres jours fériés, c'est la "loi" de pas de chance pour vous si vous ne travaillez pas ces jours là, vous ne pouvez prétendre à aucune compensation.
Modifié par marylou. le 15/05/2016 à 13:21
la pilule est passée ?? vous en êtes vous ??