Prime exceptionnelle excluant les salariés en période de préavis

Bonjour,


Je suis cadre dans une société de conseil depuis 3 ans. Nous sommes plus de 50 salariés.
J'ai démissionné en janvier 2016 et mon préavis va jusqu'en avril 2016.

Mon employeur actuel vient d'annoncer (au 14 mars) une prime exceptionnelle suite au bon résultat de 2015.
Dans le mail envoyé à tous les salariés (moi compris), il est stipulé que la prime de 1 500 euros est versée à tous "sauf aux membres du comité de direction et aux salariés en préavis de départ".
Je ne suis donc pas concerné par la prime.

Mes questions:
- mon employeur est-il autorisé à m'exclure de la prime? (il n'y a rien de mentionné dans mon contrat de travail concernant les primes)
- est ce que cette somme d'argent est déduite de mon intéressement ? Autrement dit: si cette prime n'était pas versée (aux autres employés), aurais-je eu un intéressement plus élevé ? (sachant que l’intéressement me sera obligatoirement payé).


Je vous remercie pour votre aide.


Cordialement,