Egalitées de Salaires !
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5 réponses
Bonjour
Non , votre patron n'as absolument pas le droit d'effectuer ce genre d'actes .
Normalement , tout le monde loge a la meme enseigne !
Faite appelle a votre déléguation de syndicat !
Non , votre patron n'as absolument pas le droit d'effectuer ce genre d'actes .
Normalement , tout le monde loge a la meme enseigne !
Faite appelle a votre déléguation de syndicat !
caroledu92
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16 juin 2015 à 12:14
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Bonjour
Celles dont vous parlez sont -elles débutantes ? Peuvent justifier un écart de rémunération sur des postes équivalents : la qualification du salarié, ses compétences, sa productivité, son ancienneté, son expérience.
Celles dont vous parlez sont -elles débutantes ? Peuvent justifier un écart de rémunération sur des postes équivalents : la qualification du salarié, ses compétences, sa productivité, son ancienneté, son expérience.
Ilymah
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16 juin 2015 à 12:21
16 juin 2015 à 12:21
Bonjour,
Votre employeur n'a qu'une seule obligation: vous payez au minimum conventionnel pour le poste que vous occupez.
Vous devez donc vérifier dans votre convention collective si votre rémunération correspond à ce que vous pouvez à minima prétendre.
Ensuite, il peut y avoir des disparités de salaire avec vos collègues liées à l'ancienneté par exemple.
Votre employeur n'a qu'une seule obligation: vous payez au minimum conventionnel pour le poste que vous occupez.
Vous devez donc vérifier dans votre convention collective si votre rémunération correspond à ce que vous pouvez à minima prétendre.
Ensuite, il peut y avoir des disparités de salaire avec vos collègues liées à l'ancienneté par exemple.
Enka1
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16 juin 2015 à 12:21
16 juin 2015 à 12:21
Bonjour,
Référez vous à la grille des salaires de votre convention collective et à ses dispositions.
Référez vous à la grille des salaires de votre convention collective et à ses dispositions.
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Bonjour ,
Je vous remercie pour vos réponses !
En faite , j'ai 20 ans d'ancienneté dans cette boite en tant qu'ASH
Et depuis peu j'ai mon diplome d'aide soignante
Ils me paient sur la convention
Cependant tout mes collegues sont payés plus
Y compris les gens entrés après moi et avant moi
A t'elle le droit de faire
Ps : Le probleme etant que je suis trop ancienne dans la boite , j'ai 20 ans .
Ils touchent tous le meme salaire sauf moi
Alors qu'il on été embauchés avant et après moi , nouveaux diplomés ou pas
Je vous remercie pour vos réponses !
En faite , j'ai 20 ans d'ancienneté dans cette boite en tant qu'ASH
Et depuis peu j'ai mon diplome d'aide soignante
Ils me paient sur la convention
Cependant tout mes collegues sont payés plus
Y compris les gens entrés après moi et avant moi
A t'elle le droit de faire
Ps : Le probleme etant que je suis trop ancienne dans la boite , j'ai 20 ans .
Ils touchent tous le meme salaire sauf moi
Alors qu'il on été embauchés avant et après moi , nouveaux diplomés ou pas
Ilymah
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16 juin 2015 à 12:47
16 juin 2015 à 12:47
Si les nouveaux diplômés, comme vous, gagnent plus que vous, vous pouvez demander une explication à votre employeur dans un 1er temps.
Car, si des disparités de salaire peuvent exister, il n'en reste pas moins que l'employeur doit pouvoir les justifier de façon objective.
Car, si des disparités de salaire peuvent exister, il n'en reste pas moins que l'employeur doit pouvoir les justifier de façon objective.
Modifié par Biron le 16/06/2015 à 12:10
C'est gentil !
Je vais faire appel a ma déléguation de syndicat !
J'attends les retour d'autres personnes
PS : J'aimerais bien qu'un homme de loi puisse établir une réponse claire , je travaille dans le privé !
Merci encore