Heure supplementaire
Sam6290
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hoquei44 Messages postés 19220 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
hoquei44 Messages postés 19220 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bonjour,
Voila je voulais savoir si quelqu un avait deja ete o prud homme pour reclamer des heures supp a son ancien patron...
Voici mon cas j ai effectue 508h supp il men a payer 110h a 25pourcen sachan normalemen ke certaine dentre elle passai a 50pourcen...bref g voulu demisionner je lui ai tt envoyer avc ar il me la refuser donc g du continuer je faisai presk 7h20h tt les jour jen avai telemnt mar il na pa voulu mecouter jme ss bare du jour o lendemain il ma considere comme demissionnaire...
Cela fai 3an maintnan a votre avi cela vo til le cou daler o prudhomme et ss je obliger d assister ?? Il c dja fai griller par linspecteur du travail pour avoir employer kelkun san contra... Et dja ete o prud homme pour avoir tarder a envoyer des documen de fin de cdd genre attestation dassedic solde tt compte pour un otre collegue... G mes planning mensuel et journalier de mes h de travail. Pensez vou ke g une ptite chance ?
Voila je voulais savoir si quelqu un avait deja ete o prud homme pour reclamer des heures supp a son ancien patron...
Voici mon cas j ai effectue 508h supp il men a payer 110h a 25pourcen sachan normalemen ke certaine dentre elle passai a 50pourcen...bref g voulu demisionner je lui ai tt envoyer avc ar il me la refuser donc g du continuer je faisai presk 7h20h tt les jour jen avai telemnt mar il na pa voulu mecouter jme ss bare du jour o lendemain il ma considere comme demissionnaire...
Cela fai 3an maintnan a votre avi cela vo til le cou daler o prudhomme et ss je obliger d assister ?? Il c dja fai griller par linspecteur du travail pour avoir employer kelkun san contra... Et dja ete o prud homme pour avoir tarder a envoyer des documen de fin de cdd genre attestation dassedic solde tt compte pour un otre collegue... G mes planning mensuel et journalier de mes h de travail. Pensez vou ke g une ptite chance ?
2 réponses
Bonjour,
C'est trop tard pour vous. Il aurait fallu réagir avant et sans faire des erreurs (abandon de poste,...).
Vous aviez trois années (au maximum, 6 mois en cas de signature du solde de toute compte), pour réclamer le versement des sommes non-versées.
Même si vous étiez dans les temps, le conseil des Prud'hommes n'apprécie pas toujours qu'un salarié attendent plusieurs années avant de réagir. En effet, certains salariés espèrent profiter du temps pour que les éléments que l'employeur possédait, disparaissent et l'attaquer grâce à des éléments soigneusement conservés.
CB
C'est trop tard pour vous. Il aurait fallu réagir avant et sans faire des erreurs (abandon de poste,...).
Vous aviez trois années (au maximum, 6 mois en cas de signature du solde de toute compte), pour réclamer le versement des sommes non-versées.
Même si vous étiez dans les temps, le conseil des Prud'hommes n'apprécie pas toujours qu'un salarié attendent plusieurs années avant de réagir. En effet, certains salariés espèrent profiter du temps pour que les éléments que l'employeur possédait, disparaissent et l'attaquer grâce à des éléments soigneusement conservés.
CB
La législation juridique et financière évolue en permanence...
Voilà je voulais savoir si quelqu'un un avait déjà été au prud'homme pour réclamer des heures supplémentaire a son ancien patron...
Voici mon cas j ai effectue 508h supplémentaires il men a payer 110h a 25pourcen sachant normalement que certaine d'entre elle passai a 50pourcen...bref jai voulu démissionner je lui ai tout envoyer avec accuse réception il me la refuser donc g du continuer je faisais 7h 20h tout les jour j'en avais tellement marre il na pas voulu m'écouter je me suis barré du jour au lendemain il ma considéré comme démissionnaire...
Cela fait 3an maintenant... a votre avi cela vaut il le coup d aller au prudhomme et je suis-je obliger d'y assister ?? Il sait déjà fait griller par l'inspecteur du travail pour avoir employer quelqu'un sans contrat... Et déjà été au prud'homme pour avoir tarder a envoyer des document de fin de cdd genre attestation d' assedic solde tout compte pour un autre collègue... Jai mes planning mensuel et journalier de mes h de travail. Pensez vous que jai une petite chance sachant que cette sois disant démission est date de juin 2013.merci pour vos réponse.
Prescription des salaires : le délai applicable
Pour toutes les actions en paiement de salaires introduites avant le 14 juin 2013, le délai de prescription est de 5 ans. Cette prescription s'appliquant également en appel et en cassation.
En revanche, pour toutes les prescriptions en cours à la date du 14 juin 2013, la loi de sécurisation de l'emploi la réduit le délai de prescription à 3 ans.