Chômage après démission puis cdi
Marinedods
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6 oct. 2013 à 21:34
Bodoum - 8 oct. 2013 à 17:44
Bodoum - 8 oct. 2013 à 17:44
A voir également:
- Chômage après démission puis cdi
- Démission puis rupture période d'essai chomage - Guide
- Simulateur de calcul du préavis démission cdi - - Licenciement-Démission
- Lettre de demission cdd pour cdi - Guide
- Calcul chomage 2024 - - Droit et chômage
- Lettre de demission association - Guide
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feloxe
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7 oct. 2013 à 09:07
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Entre votre démission et la demande d'allocation il faut avoir travaillé 610h ou 122 jours
Marinedods
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7 oct. 2013 à 18:13
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Feloxe : Du coup la vue que mon nouveau patron met fin a ma periode d'essai a la fin de la semaine et que j'aurai travailler que 10 jours j'aurai le droit a rien ?
feloxe
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7 oct. 2013 à 19:10
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A rien car vous avez démissionné
Bonjour Feloxe,
Vous avez l'air de bien vous y connaitre dans ce domaine. Pouvez vous justement m'éclairer sur
ce sujet ? : je connais quelqu'un qui a démissionné d'un cdi (8 ans d'affiliation à l'assurance chômage) pour signer un cdi. Au bout d' 1 mois et trois semaines, son employeur a mis fin à sa période d'essai. Suite à cela, il s'inscrit au Pôle Emploi et fait une demande d'allocation qui est refusée. De plus, on lui explique qu'il doit encore travailler 2 mois et une semaine pour ouvrir des droits.
Ce qui est étrange, c'est qu'après recherches sur plusieurs sites dont celui de Pôle Emploi, sa démission ouvre directement des droits car elle rentrerait dans le cadre légitime des démissions pour être indemnisé directement. Ai je raison ou pas ? Merci de votre réponse.
Vous avez l'air de bien vous y connaitre dans ce domaine. Pouvez vous justement m'éclairer sur
ce sujet ? : je connais quelqu'un qui a démissionné d'un cdi (8 ans d'affiliation à l'assurance chômage) pour signer un cdi. Au bout d' 1 mois et trois semaines, son employeur a mis fin à sa période d'essai. Suite à cela, il s'inscrit au Pôle Emploi et fait une demande d'allocation qui est refusée. De plus, on lui explique qu'il doit encore travailler 2 mois et une semaine pour ouvrir des droits.
Ce qui est étrange, c'est qu'après recherches sur plusieurs sites dont celui de Pôle Emploi, sa démission ouvre directement des droits car elle rentrerait dans le cadre légitime des démissions pour être indemnisé directement. Ai je raison ou pas ? Merci de votre réponse.
feloxe
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8 oct. 2013 à 16:58
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Qu'appelez vous le cadre légitime de démission?
feloxe
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8 oct. 2013 à 17:13
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Pourquoi a t'elle démissionné?
feloxe
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8 oct. 2013 à 17:22
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Donc ce n'est pas un motif légitime car le CDI prévoyait une période d'essai et que le contrat a été rompu par l'employeur