Retard salaire et fiche de paye, agios
Nicole H
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miloue Messages postés 8 Statut Membre -
miloue Messages postés 8 Statut Membre -
Bonjour,
Je suis en CDD, à l'entretien l'employeur m'a dit (oralement) que les paiements des salaires s'effectuent entre le 05 et le 08. Sur mon contrat il est noté que le salaire est versé en fin de mois civil. Je note ci-dessous ce qu'il en est réellement.
Salaire de :
- mars versé le 10 avril,
- avril versé le 10 mai
- mai versé le 15 juin,
- juin versé 1er Août 2012, j'ai eu environ 200€ d'agios, divers impayés,
- juillet, à ce jour je suis en attente du versement, de la fiche de paie également et j'ai de nouveau des agios, des impayés.
Depuis le 1er Aout je n'ai pu aller travailler car dépassement de découvert + agios je n'ai plus de moyens. Je lui ai fait par de mes difficultés par téléphone le 03/08/12, il était indifférent me disant que j'ai été payé le 1er Aout qu'il ne comprend pas que je n'ai plus de moyen. Il refuse de rembourser mes agios.
.
Je lui ai envoyé un courrier avec AR le 13/08/12 lui informant :
- ma situation ce qui génère mon absence depuis le 01/08/12,
- je demande des informations concernant le retard du paiement du salaire de juillet et la date du versement,
- les agios
Pour diverses démarches il me faut ma fiche de paie de juillet, il m'a déclaré le 14/08 n'avoir encore fait la fiche de paie de juillet.
Il a reçu mon courrier hier 17/08/12 (j'ai reçu le récépissé aujourd'hui me le confirmant). Il m'a laissé un message vocal sur mon téléphone mobile hier 17/08/12 vers 20h me disant juste que je suis convoquée mardi 21/08/12 à 17h au bureau.
Je pense retourner au travail lundi 20/08/12 malgré mes difficultés, je pense aller aussi à la convocation, bien qu'il ne m'est donné aucun motif, ni aucun courrier, ni aucun délai de 5 jours.
Il dit juste que je suis convoquée à 17h mardi.
Quels sont mes recours selon vous? Est-ce légal tout cela? A-t'il le droit de faire tout cela? Et ainsi?
Je suis en CDD, à l'entretien l'employeur m'a dit (oralement) que les paiements des salaires s'effectuent entre le 05 et le 08. Sur mon contrat il est noté que le salaire est versé en fin de mois civil. Je note ci-dessous ce qu'il en est réellement.
Salaire de :
- mars versé le 10 avril,
- avril versé le 10 mai
- mai versé le 15 juin,
- juin versé 1er Août 2012, j'ai eu environ 200€ d'agios, divers impayés,
- juillet, à ce jour je suis en attente du versement, de la fiche de paie également et j'ai de nouveau des agios, des impayés.
Depuis le 1er Aout je n'ai pu aller travailler car dépassement de découvert + agios je n'ai plus de moyens. Je lui ai fait par de mes difficultés par téléphone le 03/08/12, il était indifférent me disant que j'ai été payé le 1er Aout qu'il ne comprend pas que je n'ai plus de moyen. Il refuse de rembourser mes agios.
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Je lui ai envoyé un courrier avec AR le 13/08/12 lui informant :
- ma situation ce qui génère mon absence depuis le 01/08/12,
- je demande des informations concernant le retard du paiement du salaire de juillet et la date du versement,
- les agios
Pour diverses démarches il me faut ma fiche de paie de juillet, il m'a déclaré le 14/08 n'avoir encore fait la fiche de paie de juillet.
Il a reçu mon courrier hier 17/08/12 (j'ai reçu le récépissé aujourd'hui me le confirmant). Il m'a laissé un message vocal sur mon téléphone mobile hier 17/08/12 vers 20h me disant juste que je suis convoquée mardi 21/08/12 à 17h au bureau.
Je pense retourner au travail lundi 20/08/12 malgré mes difficultés, je pense aller aussi à la convocation, bien qu'il ne m'est donné aucun motif, ni aucun courrier, ni aucun délai de 5 jours.
Il dit juste que je suis convoquée à 17h mardi.
Quels sont mes recours selon vous? Est-ce légal tout cela? A-t'il le droit de faire tout cela? Et ainsi?
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2 réponses
bonjour je pense que le tribunal des prud'hommes se régalera de cette affaire votre salaire ne peut etre payer après le 15 du mois
tu sais, je suis exactement dans la même situation que toi sauf moi j'ai le statut d'auto-entrepreneur car j'ai crée une entreprise de nettoyate et le syndic ne m'a toujours pas payé le mois de juin et juillet soit 5000euros suis allé le voir pété un cable dans son bureau car moi je suis monté à 640 euros de frais d'agios et a ce jour toujours aucune nouvelle j'ai du retourné chez un employeur car j'en pouvais chose que moi je n'ai jamais manqué j fé mon travail jusqu'au bout l'association que choisir y en a dans toute les villes et gratuit il s'occupe de ton dossier sauf que moi en étant à mon compte il n' y a rien le plus bo c k mon syndic me dit j le droit de vous régler 2 mois aprés , je lui ai dit surement pas.
La législation juridique et financière évolue en permanence...
là vous etes en abandon de poste il aurait fallu faire un référé avant de ne plus aller travailler
je ne venais plus à moins de devoir frauder au niveau des transports, sans ressources impossible de faire mes courses ni régler mes charges y compris mon titre de transport. Ce n'était pas un choix, cela me dérange de m'être absenter car cela signifie que je n'aurai pas grand chose pour le salaire du mois d'août quand il fera le versement de celui-ci. Surtout, j'ai demandé un acompte, pas de réponse