a ton le droit de travailler ts les week end?

Question

Bonjour, 
j'ai en fait plusieures questions liées a mon nouvel emploi alors voila:

Dans mon entreprise qui depend de la convention "hotellerie restauration"

1.Nous bossons tous le week end nous sommes tous en repos soit lundi mardi soi mercredi jeudi , nous n'avons jamais de week end!!!
2.Nous sommes payés au smic alors qu'on m'a dit que l'on devait etre payés au smic hotelier.
3. Nous sommes obligés de prendre la pose repas au debut du service, ce qui fait que des fois on bosse 8 heures d'affilés.
4. Les heures supp ne sont pas payés.
5.nous avons un contrat 39 heures et nous en faisons 45.
6.Nous travaillons au reveillon de noel et de nouvel an, le 25 decembre le restaurant est fermé et nous avons été obligés de poser un cp.

enfin bref vous comprennez mon desarroi! Dites moi est ce que tout cela est légale???

Merci d'avance

découragéparmontaf · Accepted Answer

du coup je suis dégouté car je n'ai plus de vie je fais 10-15 18-minuit tous les jours sauf le lundi et le mardi donc je me lève je bosse je rentre je vais au lit direct etc etc.... Avant je bossai dans la restauration rapide et il était obligatoire d'avoir un week-end par mois!
Ca m'énerve je vais être obligé d'arrêter alors que je sors de 2 ans de chômage et encore heureusement que je ne vie pas en couple mdrrrrr

tania57 · Answer

bjr
pour les dimanches désolée c'est l'hotellerie
le smic hotelier était au 1er mai à 9.10 mais comme le smic au 1/12 est à 9.19 et passera à9.22 le 1er janvier 2012
pour les heures sup elles doivent bien sur être payées mais ne signez vous pas à tout hasard un livre relevant vos heures effectuées toutes les semaines
pour les cp l'employeur est maitre chez lui donc c'est lui qui peut vous fixer tous vos cp

A ton le droit de travailler ts les week end?

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