Pole emploi arnaque
pigeon
-
Val34 -
Val34 -
Bonjour,
j'etai chaumeur de longue durée , et comme beaucoup j'ai recu une offre tres aléchante !
poste de mecano pour un CDI si convien !
j'ai donc eu un entretien avec l'employeur , 2 jours plus tard j'ai du faire 1 semaine d'essai non payer pour voir si je convenai . je fini enfin ma semaine , mon chef tres content de moi et le patron me dit de revenir le lundi pour signer mon contrat . (tres content)
lundi contrat pas encore pret , mardi pas encore aujourd'hui, et enfin mercredi je peu allé signé !!! arrivé devant mon "beau" contrat ; c'est un CDD de 3 semaine en remplacement d'une personne en arret maladie !!!!!!!!!!!!!!
content de retravailler mais je trouve qu'il se son bien foutu de ma G..... !!!
j'etai chaumeur de longue durée , et comme beaucoup j'ai recu une offre tres aléchante !
poste de mecano pour un CDI si convien !
j'ai donc eu un entretien avec l'employeur , 2 jours plus tard j'ai du faire 1 semaine d'essai non payer pour voir si je convenai . je fini enfin ma semaine , mon chef tres content de moi et le patron me dit de revenir le lundi pour signer mon contrat . (tres content)
lundi contrat pas encore pret , mardi pas encore aujourd'hui, et enfin mercredi je peu allé signé !!! arrivé devant mon "beau" contrat ; c'est un CDD de 3 semaine en remplacement d'une personne en arret maladie !!!!!!!!!!!!!!
content de retravailler mais je trouve qu'il se son bien foutu de ma G..... !!!
A voir également:
- Pole emploi arnaque
- Lettre avertissement avant sanction pôle emploi - Guide
- Effacement de dette pôle emploi forum - Forum surendettement
- Désinscription pôle emploi aah - Forum AAH / Handicap
- Ne pas déclarer à pôle emploi que je travaillé - forum - Forum Chômage
- Comment éviter un rendez-vous pôle emploi ✓ - Forum Chômage
1 réponse
Êtes-vous sûr que l'annonce n'indiquait pas, CDI après une période d'essai
de 3 mois. Si effectivement l'annonce mentionnait CDI sans préciser cette notion alors vous pouvez vous rendre à l'Inspection du travail pour lancer une procédure contre cet employeur tout en sachant que du même coup il y a fort à parier que vous ne serez pas gardé.
de 3 mois. Si effectivement l'annonce mentionnait CDI sans préciser cette notion alors vous pouvez vous rendre à l'Inspection du travail pour lancer une procédure contre cet employeur tout en sachant que du même coup il y a fort à parier que vous ne serez pas gardé.