Je n'ai pas eu mon solde de tout compte
did22
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20 mars 2011 à 13:51
marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 - 20 mars 2011 à 19:51
marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 - 20 mars 2011 à 19:51
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2 réponses
bonjour
votre employeur aurait dû vous remettre tous les documents qui vous sont destinés le dernier jour que vous avez travaillé (certificat de travail, bulletin de salaire, attestation pôle emploi et un exemplaire du solde de tout compte) et le paiement du salaire.
Vous n'auriez pas dû signer le solde de tout compte sans avoir perçu ce qui vous ai dû.
Donc vous prenez votre stylo, et vous envoyé un courrier recommandé avec avis de réception à votre employeur en lui demandant de vous payer tout ce qu'il vous doit dans les 5 jours à la réception de votre lettre.¨Vous lui précisez que faute par lui de vous avoir payer dans le délai indiqué, vous l'assignerez en référé devant le conseil des prud'hommes et que vous ne manquerez pas de réclamer des dommages-intérêts pour le préjudice subi. Indiquez-lui que vous prenez contact également avec l'inspection du travail.
vous gardez une copie de la lettre et vous en envoyez une copie à l'inspection du travail avec un courrier expliquant votre situation.
Il vous a remis votre certificat de travail et l'attestation pôle emploi?
votre employeur aurait dû vous remettre tous les documents qui vous sont destinés le dernier jour que vous avez travaillé (certificat de travail, bulletin de salaire, attestation pôle emploi et un exemplaire du solde de tout compte) et le paiement du salaire.
Vous n'auriez pas dû signer le solde de tout compte sans avoir perçu ce qui vous ai dû.
Donc vous prenez votre stylo, et vous envoyé un courrier recommandé avec avis de réception à votre employeur en lui demandant de vous payer tout ce qu'il vous doit dans les 5 jours à la réception de votre lettre.¨Vous lui précisez que faute par lui de vous avoir payer dans le délai indiqué, vous l'assignerez en référé devant le conseil des prud'hommes et que vous ne manquerez pas de réclamer des dommages-intérêts pour le préjudice subi. Indiquez-lui que vous prenez contact également avec l'inspection du travail.
vous gardez une copie de la lettre et vous en envoyez une copie à l'inspection du travail avec un courrier expliquant votre situation.
Il vous a remis votre certificat de travail et l'attestation pôle emploi?
20 mars 2011 à 19:41
Vous pensez que c'est bon?
Merci pour vous
20 mars 2011 à 19:51
et rien dans les textes de loi oblige votre employeur à vous payer le jour de votre départ !!