affichage par le délégué suppléant

Question

Bonjour, 

Je suis délégué suppléante dans mon entreprise et j'ai entendu certaine personne se plaindre de harcèlement morale, et d'autre de harcèlement sexuel... (3 en tout sur 24 personnes employées).  Je me suis donc informée sur internet et j'ai affiché les définition selon le code du travail ainsi qu'un numéro de téléphone pour se renseigner. Mes affiches ont été retirées par la déléguée du personnel et une responsable et venu me voir en me disant que je n'avais le droit d'assister aux réunions et d'afficher que si la déléguée principale été démissionnaire ou absente.

Qu'en est-il de mes droits et devoirs en tant que déléguée suppléante sachant que les informations que l'ont m'a confiées sont confidentielles et que j'ai promis de ne le répéter à personne et que la déléguée principale est pereuse?

gerber1 · Answer

Bonjour
Si vous etes délégué syndical suppléant,vous avez été élu.
Vous avez les mêmes droits pour accéder aux panneaux syndicaux qui peuvent etre fermés à clé,de toutes façons ,il est interdit d'enlever,lacérer ou autre, un document mis sur un panneau

gerber1 · Answer

Re
Vous etes déléguée de quoi  ???? Syndicat ...
Demandez à votre syndicat .

Anne · Answer

Un délégué du personnel peut ne pas être syndiqué !

nomi · Answer

En l'occurence aucune de nous deux n'est syndiquée.

Affichage par le délégué suppléant

4 réponses

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