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1 réponse
Bonjour
Malheureusement pour vous, votre contrat était à durée déterminée et votre employeur peut refuser de vous reprendre car c'est la date qui était inscrite sur le contrat qui détermine sa durée et même si vous étiez en congé parental, il n'y a rien à faire. Votre employeur est dans son droit selon les textes du Code du Travail.
Bon courage
Malheureusement pour vous, votre contrat était à durée déterminée et votre employeur peut refuser de vous reprendre car c'est la date qui était inscrite sur le contrat qui détermine sa durée et même si vous étiez en congé parental, il n'y a rien à faire. Votre employeur est dans son droit selon les textes du Code du Travail.
Bon courage
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