payement pendant une fermeture d'un mois

Question

Bonjour, 

je travail actuellement dans un restaurant en cdi depuis le mois de mai. il se trouve que le restaurant va fermer pendant le mois d'aout.
mon employeur m'a informé que je vais  rien percevoir pendant le mois d'aout.
je vous informe que j'ai juste 5 jours de congé payé.
Ai je le droit a une rémuniration pendant le mois d'aout ou pas.

merci d'avance pour votre réponse.
salutations

cémoy · Answer

vous ne pouvez pas avoir 5 jours de cp si vous avez commencé en mai...

youyou · Answer

bonsoir,
merci infiniment pour votre réponse.
ce que je voulais savoir exactement est ce que mon employeur est dans l'obligation de me payer ou pas durand la fermeture du restaurant sans prendre en compte les CP.

salutations

cémoy · Answer

vous pouvez peut être prétendre au chomage pour fermeture d'entreprise pendant les vacances ..

voyez avec votre employeur pour qu'il fasse une demande auprès de la direction départementale du travail.

BarbieTM · Answer

Bonjour,

Votre employeur n'a pas le droit de vous imposer des congés sans solde. Il ne peut pas non plus vous obliger à prendre vos 5 jours en anticipé.

Il doit soit vous payer votre salaire habituel "gratuitement", soit vous mettre en chômage partiel.

Payement pendant une fermeture d'un mois

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