Période d'essai renouvelé puis licenciement
nol59
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adrician Messages postés 954 Statut Membre -
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Bonjour,
j'ai signé un CDI avec une période d'essai de 4 mois renouvelable le 4 janvier 2010. le 10 mai, mon patron me propose de renouveler ma période d'essai de nouveau de 4 mois. je signe et hier, 17 mai, il me licencie.
j'ai plusieurs questions : a-t'il le droit de me licencié sans motifs? ma période d'essai devait être terminée mais dans le renouvellement il a changé mes dates d'essai, il fait terminer ma période d'essai au 28 mai, en a-t'il le droit? étais-je donc encore en essai? le problème c'est que j'ai signé. que dois-je faire?
autre chose, il ne veut pas que je fasse mon mois de préavis (indiquant qu'il n'a pas de travail à ma faire faire) mais dit qu'il va me le payer.
pourriez-vous me conseiller?
merci d'avance.
j'ai signé un CDI avec une période d'essai de 4 mois renouvelable le 4 janvier 2010. le 10 mai, mon patron me propose de renouveler ma période d'essai de nouveau de 4 mois. je signe et hier, 17 mai, il me licencie.
j'ai plusieurs questions : a-t'il le droit de me licencié sans motifs? ma période d'essai devait être terminée mais dans le renouvellement il a changé mes dates d'essai, il fait terminer ma période d'essai au 28 mai, en a-t'il le droit? étais-je donc encore en essai? le problème c'est que j'ai signé. que dois-je faire?
autre chose, il ne veut pas que je fasse mon mois de préavis (indiquant qu'il n'a pas de travail à ma faire faire) mais dit qu'il va me le payer.
pourriez-vous me conseiller?
merci d'avance.
1 réponse
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au départ regardez sur légifrance (c'est gratuit) d'après votre convention quelle est la période d'essai et si elle est renouvelable c'est le premier pas à faire
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oui j'ai déjà regardé, le contrat stipule une période d'essai de 4 mois que j'ai effectuée et que cette période est renouvelable. par contre ils m'ont fait signer le renouvellement au delà de la période d'essai de 4 mois qui pour moi se terminait le 4 mai vu que j'avais signé mon contrat le 4 janvier. par contre eux la font terminé le 28 mai. je ne pense pas qu'ils peuvent modifier les dates comme ça. et si j'ai raison, alors j'étais en CDI.
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