Fusion de société dans un groupe
fredozydeco
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prisme social Messages postés 772 Date d'inscription mardi 2 juin 2009 Statut Membre Dernière intervention 19 juillet 2010 - 11 déc. 2009 à 12:52
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prisme social
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11 déc. 2009 à 12:52
11 déc. 2009 à 12:52
Bonjour
et dans un premier temps, pourquoi n'y a t'il pas un ou deux élus au CE pour mener la discution lors du transfert ???
c'est bien utile dans ces cas là d'avoir un bon négociateur pour tout prévoir, la récupération des avantages acquis et tout et tout.
dans votre cas, votre employeur peut tout à fait arguer du fait que personne ne va s'y coller et que du coup l'affaire suivra son cours, savez vous s'il va y avoir un changement de convention collective, des transferts en interne, une modification de tâches et autres joyeusetées ???
à vous lire
et dans un premier temps, pourquoi n'y a t'il pas un ou deux élus au CE pour mener la discution lors du transfert ???
c'est bien utile dans ces cas là d'avoir un bon négociateur pour tout prévoir, la récupération des avantages acquis et tout et tout.
dans votre cas, votre employeur peut tout à fait arguer du fait que personne ne va s'y coller et que du coup l'affaire suivra son cours, savez vous s'il va y avoir un changement de convention collective, des transferts en interne, une modification de tâches et autres joyeusetées ???
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