Faute grave sur lettre simple
sylvia
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joil -
joil -
Bonjour,
le 29 j'ai vu le responsable de mon travail , qui m'a remis une lettre concernant une mise a pied conservatoire , et un rendez vous le 10 novembre pour un entretien relative a une faute , j'ai recu le 31 /10/09 la meme lettre mais pas en recommandé une question je me suis presente au election du personnel au 2e college chef d'equipe , a defaut d'affichage , je devait etre sur le 1e college , savoir si je suis protege le fait de mettre presente au election merci de votre réponse
le 29 j'ai vu le responsable de mon travail , qui m'a remis une lettre concernant une mise a pied conservatoire , et un rendez vous le 10 novembre pour un entretien relative a une faute , j'ai recu le 31 /10/09 la meme lettre mais pas en recommandé une question je me suis presente au election du personnel au 2e college chef d'equipe , a defaut d'affichage , je devait etre sur le 1e college , savoir si je suis protege le fait de mettre presente au election merci de votre réponse
2 réponses
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Bonjour,
le 29 j'ai vu le responsable de mon travail , qui m'a remis une lettre concernant une mise a pied conservatoire , et un rendez vous le 10 novembre pour un entretien relative a une faute , j'ai recu le 31 /10/09 la meme lettre mais pas en recommandé une question je me suis presente au election du personnel au 2e college chef d'equipe , a defaut d'affichage , je devait etre sur le 1e college , -
Bonjour,
Si votre candidature a été portée à la connaissance de l'employeur , vous bénéficiez d'une protection et il faudra l'accord de l'inspection du travail pour vous licencier.
LIEN : http://www.travail-solidarite.gouv.fr/informations-pratiques/fiches-pratiques/representants-du-personnel/protection-cas-licenciement.html?var_recherche=dl%E9gu%E9%20du%20personnel
La législation juridique et financière évolue en permanence...